Pensionsavsättning. Behörighet till två pensioner Skriv pensionsavsättning

Under 2014-2015

I enlighet med de antagna federala lagarna fick medborgare födda 1967 och yngre, registrerade i det obligatoriska pensionsförsäkringssystemet, 2014 och 2015 möjlighet att välja försäkringspremie för den fonderade delen av arbetspensionen: antingen lämna 6 % , som tidigare, eller vägra ytterligare bildande av den fonderade delen av pensionen och därigenom styra alla de försäkringspremier som arbetsgivare betalar för dem till bildandet av försäkringsdelen av pensionen.

Således, om en medborgare har beslutat att vägra att bilda pensionssparande, kommer försäkringspremierna som betalas för honom av arbetsgivaren till Rysslands pensionsfond - till ett belopp av en individuell taxa (16%) - att riktas till bildandet av hans försäkringsdel av pensionen. Det är viktigt att notera att även i det här fallet är alla tidigare bildade pensionssparande av medborgare föremål för investeringar och kommer att betalas i sin helhet när medborgarna får rätt att gå i pension och ansöka om dess utnämning.

Om medborgare som aldrig har ansökt om valet av ett förvaltningsbolag (MC), inklusive Vnesheconombank, eller en icke-statlig pensionsfond (NPF), de så kallade "tysta människorna", önskar att under efterföljande år försäkringspremier i beloppet av 6 % av de individuella tarifferna fortfarande var riktade till bildandet av den fonderade delen av arbetspensionen, bör de ansöka senast den 31 december 2015 för att välja en UK eller NPF. Samtidigt, som tidigare, vid överföring av pensionssparande till en icke-statlig pensionsfond måste en medborgare ingå ett lämpligt avtal om obligatorisk pensionsförsäkring med den valda NPF.

Således är valet av 6%-satsen för den fonderade delen av pensionen förknippat med valet av ett förvaltningsbolag eller en icke-statlig pensionsfond. Samtidigt är det möjligt att välja eller byta förvaltningsbolag eller NPF samtidigt som man vägrar att ytterligare bilda pensionssparande; för att göra detta kommer det att vara nödvändigt att lämna in en ansökan om vägran att finansiera den fonderade delen av arbetspensionen och styra hela beloppet av försäkringspremier till individuell sats för att finansiera försäkringsdelen av arbetspensionen.

För den som inte lämnar in en ansökan senast den 31 december 2015 och förblir den så kallade "tysta personen" kommer pensionssparande inte längre att bildas på grund av att nya försäkringspremier erhålls från arbetsgivaren och alla försäkringspremier kommer att styras till bildandet av försäkringsdelen av pensionen.

För medborgare som under tidigare år minst en gång lämnat in en ansökan om val av ett förvaltningsbolag, inklusive Vnesheconombank, eller en NPF, och det var nöjd, kommer 6% av tariffen att fortsätta att överföras till den fonderade delen av pensionen. Samtidigt behöver de inte lämna in en ytterligare ansökan om överföring av 6 % till den fonderade delen av pensionen. Samtidigt har denna kategori av medborgare möjlighet att vägra ytterligare bildande av den fonderade delen av pensionen, för vilken det är nödvändigt att lämna in en lämplig ansökan.

Således kan en medborgare både bilda och vägra att bilda den fonderade delen av pensionen till förmån för försäkringen, eftersom han är både klient till PFR och en icke-statlig pensionsfond.

Det är viktigt att notera att medborgare som under 2013 lämnade in ansökningar om valet av det statliga förvaltningsbolaget Vnesheconombank med en tariff på 2%, från 2014, som standard, upphör den finansierade delen att bildas: deras försäkringsdel ökar på grund av riktningen av alla försäkringspremier till försäkringens delpension (ingen ansökan krävs). Om dessa medborgare ansöker om valet av ett förvaltningsbolag eller en NPF under 2014-2015, kommer de att fortsätta att utgöra en finansierad del av 6%.

En skriftlig ansökan om val av försäkringsgivare för obligatorisk pensionsförsäkring kan lämnas in till alla territoriella organ i PFR. Ansökan kan även lämnas in per post eller med bud; samtidigt utförs identifieringen och verifieringen av äktheten av en medborgares signatur av en notarie.

Du kan ta reda på vilken försäkringsgivare som bildar ditt pensionssparande idag genom att få ett utdrag från ditt individuella personliga konto hos PFR, genom att kontakta PFR kundtjänst eller via webbplatsen www.gosuslugi.ru.

Medborgare som från och med den 1 januari 2014 kommer att debiteras försäkringspremier för första gången kommer att kunna välja, inom 5 år från datumet för första intjänande av avgifter till dem, vilken del av pensionen som ska avsättas 6 % för att finansiera. Innan de fattar beslut kommer 6% av taxan att överföras till försäkringsdelen. Om en medborgare, efter utgången av en femårsperiod från tidpunkten för den första beräkningen av försäkringspremier, inte har fyllt 23 år, förlängs den angivna perioden till den 31 december det år då medborgaren når ålder av 23 år.

När man väljer förhållandet mellan procentsatserna för bildandet av försäkringen och fonderade delar av pensionen, bör man komma ihåg att försäkringsdelen garanteras ökas av staten på grund av årlig inflationsindexering och med hänsyn tagen till PFR inkomsttillväxtindex per pensionär. Medlen för den fonderade delen av pensionen placeras på finansmarknaden av en icke-statlig pensionsfond eller förvaltningsbolag som valts av medborgaren. Pensionssparandets lönsamhet beror på resultatet av deras investering och det kan bli en förlust på investeringen. I detta fall garanteras endast beloppet av betalda försäkringspremier att betalas.

Hur man väljer pensionsalternativ i det obligatoriska pensionsförsäkringssystemet

Denna information är avsedd för medborgare födda 1967 och yngre, som på bekostnad av obligatoriska avgifter från arbetsgivare bildar pensionssparande i systemet med obligatorisk pension. Alternativen nedan ger en medborgare möjlighet att både bilda och vägra att ytterligare bilda den fonderade delen av pensionen till förmån för försäkringen, eftersom han är både klient till PFR och en icke-statlig pensionsfond. Alla ansökningar som anges nedan skickas endast in till Rysslands pensionsfond - till någon PFR-kundtjänst.

Medborgare…	… vill överge bildandet av pensionssparande från och med nästa år och öka bildandet av pensionsrätter för en försäkringspension	… vill fortsätta bygga pensionssparande
Tyst*	Standard sedan 2014.
En medborgare ansöker för första gången 2014-2015. ett uttalande om valet av förvaltningsbolag eller om övergången från en finansunderrättelseenhet till en finansiell fond.	Samtidigt eller senare samma år	Det räcker med att lämna in en ansökan för val av valfri investeringsportfölj av GUK "VEB" eller PAM, eller för överföring till en NPF. Inga andra applikationer krävs. För att ansökan om överföring av pensionssparande till NPF:er ska kunna tillgodoses krävs att ett avtal ingås med den valda NPF samma år, det är inte nödvändigt att sluta ett avtal med brottsbalken.
2013 lämnade en medborgare in en ansökan om valet av investeringsportföljen för GUK "VEB" med ett märke på 2% eller för överföring från en NPF till PFR med en indikation på GUK "VEB" med ett märke på 2 %.	Inga åtgärder behöver vidtas.	Det är nödvändigt att lämna in en ansökan för val av valfri investeringsportfölj av VEB eller PMC, eller för överföring av pensionssparande till NPF. För att ansökan om överföring till NPF ska tillgodoses är det nödvändigt att ingå ett avtal med den valda NPF samma år, det är inte nödvändigt att sluta ett avtal med brottsbalken.
"Not Silent", som 2013 lämnade in en ansökan om val av valfri investeringsportfölj av GUK "VEB" med ett märke på 6%, försäkringsgivaren är PFR. Byt försäkringsgivare 2014-2015 vill inte.	Det är nödvändigt att lämna in en ansökan om avslag på finansiering av den fonderade delen till förmån för försäkringsdelen av arbetspensionen.	Inga åtgärder behöver vidtas
"Not a Silent Man", som 2013 lämnade in en ansökan om val av valfri investeringsportfölj av GUK "VEB" med ett betyg på 6%, försäkringsgivaren är PFR. Vill ändra investeringsportföljen för VEB eller förvaltningsbolaget.	Samtidigt med inlämnande av ansökan om val av investeringsportfölj eller förvaltningsbolag, eller senare samma år, är det nödvändigt att lämna in en ansökan om vägran att finansiera den fonderade delen till förmån för försäkringsdelen av arbetspensionen. .	Det är nödvändigt att lämna in en ansökan för val av investeringsportfölj eller förvaltningsbolag.
"Inte tyst." Försäkringsgivaren är NPF. Vill inte byta försäkringsbolag	Det är nödvändigt att lämna in en ansökan om avslag på finansiering av den fonderade delen till förmån för försäkringsdelen av arbetspensionen.	Standard sedan 2015. Inga åtgärder behöver vidtas
"Inte tyst." Försäkringsgivare PFR eller NPF. Vill byta försäkringsbolag.	Det är nödvändigt att lämna in en ansökan om överföring från PFR till NPF eller från NPF till PFR och samma år - vid samma tidpunkt eller senare - en ansökan om vägran att finansiera den finansierade delen till förmån för försäkringen del av arbetspensionen.	Det är nödvändigt att ansöka om överföring från PFR till NPF, från en NPF till en annan NPF, eller att överföra från NPF till PFR. För att ansökan om överföring till NPF ska tillgodoses är det nödvändigt att ingå ett avtal med den valda NPF samma år, det är inte nödvändigt att sluta ett avtal med brottsbalken.
"Inte tyst", vars pensionssparande finns i någon investeringsportfölj av GUK "VEB" eller i PAM, försäkringsgivaren är PFR, eller i NPF. 2014 lämnade en medborgare in en ansökan om avslag på finansiering av den fonderade delen till förmån för försäkringsdelen av arbetspensionen.	Inga åtgärder behöver vidtas.	Det är nödvändigt, efter att ha lämnat in en ansökan om avslag 2014, att dra tillbaka den inlämnade ansökan genom att lämna in en lämplig ansökan, eller att under 2015 lämna in en ansökan om val av investeringsportfölj av VEB eller PMC, eller för överföring av pensionssparande till NPF:er. För att ansökan om överföring till NPF ska tillgodoses är det nödvändigt att ingå ett avtal med den valda NPF samma år, det är inte nödvändigt att sluta ett avtal med brottsbalken.
Medborgare för vilka, från och med den 1 januari 2014 eller efterföljande år, försäkringspremier betalas för första gången inom ramen för det obligatoriska pensionsförsäkringssystemet.	Inga åtgärder behöver vidtas.	Fram till den 31 december det år då femårsperioden löper ut från datumet för den första intjänandet av försäkringspremier är det nödvändigt att lämna in en ansökan om att välja ett förvaltningsbolag eller överföra till en NPF. Om en medborgare inte har fyllt 23 år efter utgången av en femårsperiod från tidpunkten för första intjänande av försäkringspremier, förlängs den angivna perioden till den 31 december det år då medborgaren fyller 23 år (inklusive).

* En medborgare som aldrig skrev uttalanden eller skrev, men uttalandena var inte nöjda av FIU. Hans pensionssparande finns i den utökade investeringsportföljen för det statliga förvaltningsbolaget "Vnesheconombank" (GUK "VEB"), försäkringsgivaren för obligatorisk pensionsförsäkring - PFR.

De nya ansökningsformulären registreras för närvarande hos de relevanta federala myndigheterna. Enligt normerna i civillagen kan en medborgare utöva rätten att välja ett pensionsalternativ genom att lämna in en ansökan i en enkel skriftlig form.

Idag ger Ryska federationen materiellt stöd till sina medborgare på olika sätt. De viktigaste är pensionsintjäning. Den statliga pensionens storlek beror på många olika faktorer.

Kära läsare! Artikeln talar om typiska sätt att lösa juridiska frågor, men varje fall är individuellt. Om du vill veta hur lösa exakt ditt problem- kontakta en konsult:

ANSÖKNINGAR OCH SAMTAL ACCEPTERAS 24/7 och 7 dagar i veckan.

Det är snabbt och ÄR GRATIS!

Vad det är

Idag, efter att ha uppnått en viss ålder eller när andra villkor är uppfyllda (beroende på typ av pension), börjar staten göra olika typer av tilläggsutbetalningar. Värdet beror på många olika förhållanden som återspeglas i momentens lagstiftning.

För tillfället innebär termen "pension" en månatlig intjäning för medborgare som av någon anledning berövas möjligheten att få inkomst eller deras arbetsförmåga är begränsad.

Orsakerna till att möjligheten att arbeta fråntas kan vara mycket olika:

ålder;
hälsoproblem:
- som ett resultat av en mänsklig katastrof;
- tilldelning av en handikappgrupp;
förlust av en familjeförsörjare.

Det finns många olika typer av pensioner - alla kan delas in i separata grupper. Allt relaterat till dem återspeglas i detalj i den gällande lagstiftningen i hela Ryska federationen. Detta gäller även mottagningsvillkoren.

Pensionen betalas ut minst en gång i månaden. Det kan finansieras både med statliga medel och från den lokala budgeten. I vissa fall, för vissa typer av pensioner, krävs lämpliga bidrag, alla typer av regionala koefficienter.

Deras storlek regleras vanligtvis av lokal lag. Processen för att ansöka om pensioner av olika slag är praktiskt taget densamma, skillnaden kan bara finnas i listan över tillhandahållna dokument.

Beloppet för motsvarande periodiseringar indexeras kontinuerligt. Tiden för anpassning av en viss typ av pension utan att misslyckas beror på dess typ.

Vanligtvis är ökningen inte mindre än inflationen plus 2 %. Beslut om justering av federala pensioner fattas av statsduman och federala församlingen.

Vem får

Idag får medborgare i Ryska federationen en statlig pension. I detta fall måste vissa vissa villkor vara uppfyllda.

De är själva i första hand beroende av typen av pension. Dessa åldersersättningar tilldelas män och kvinnor vid uppnådd pensionsålder - 55 respektive 60 år.

I vissa fall kan medborgare i Ryska federationen som inte är arbetsföra och som är myndiga också räkna med att få pension. Detta händer till exempel vid förlust av en familjeförsörjare.

Det gäller militär personal, såväl som medborgare som utför offentlig tjänst på ett annat sätt. Utländska medborgare kan också få en ålderspension på Ryska federationens territorium. Men för detta måste de göra lämpliga bidrag till Ryska federationens pensionsfond.

I dag kan den statliga pensionen tas ut på olika anstalter. Allt beror på dess variation, såväl som typen av offentlig service. Militär personal kan ta emot genom militärkommissariatet.

Genom FIU - alla andra medborgare i Ryska federationen. Dessutom kan militär personal som har rätt till statlig pension också ansöka om det till Ryska federationens pensionsfond. Listan över nödvändiga dokument kommer att vara något annorlunda.

Förordnandevillkor

Villkoren för att bevilja pension av det aktuella slaget skiljer sig åt beroende på typ av offentlig tjänst.

Du kan dela in dem i följande grupper:

för federala anställda;
för militärtjänstgöring (ej brådskande);
för astronauter;
för flygtestpersonal.

Medborgare i Ryska federationen som är i den federala tjänsten har rätt att få en statlig pension i händelse av:

ha minst 15 års tjänst;
fylla en position i den statliga federala tjänsten i minst 12 månader.

Denna punkt behandlas i detalj i artikel nr 39 i den federala lagen "Om Ryska federationens statliga civila tjänst" av den 27 juli 2004.

Situationen är liknande när man tilldelar en pension till militärer som tjänstgör i Ryska federationens väpnade styrkor. En sådan pension utdelas efter tjänstgöringstiden. Dessutom skiljer sig mängden "tjänstgöringstid" för män och kvinnor.

I det första fallet bör det vara 25 år, i det andra - 20 år. Denna punkt täcks av den federala lagen.

Den tidpunkt som anges ovan påverkar inte på något sätt personer som genomgår värnplikt. De mest gynnsamma villkoren för att få statlig pension beror på astronauter.

möjligt i följande fall:

förekomsten av en viss tjänstgöringstid (20/25 år för kvinnor / män) - medan 7,5/10 år bör falla exakt på tjänsten i flygtestbesättningen;
om jobbet övergavs av hälsoskäl - minst 20/15 års erfarenhet för kvinnor / män (minst 7,5/10 års erfarenhet i flygenheten krävs);
det finns en uppsägning i en befattning som innebär mottagande av en lämplig pension under tjänstetiden:
- instruktör;
- testa kosmonauter;
- astronauter-forskare och andra.

Rätten att få statlig pension för flygprovspersonal uppstår i följande fall:

det finns sysselsättning i flygtester på experimentell utrustning - flygning, fallskärm, flygteknik och annat;
det finns en anställningstid på minst 20 och 15 år för män/kvinnor (60 % av denna tid måste vara i en position som innebär betalningar för anställningstid);
om jobbet övergavs på grund av dålig hälsa krävs en tjänstgöringstid på 15/20 år för kvinnor/män.

Så detaljerat som möjligt återspeglas alla frågor som rör utnämningen av en pension i ett visst fall i de relevanta rättsakterna. Även i förhållande till tjänstemän tillämpas den lagstiftning som utvecklats för vanliga medborgare i Ryska federationen.

Vilka typer är det

En komplett lista över typer av statliga pensioner som anställda kan få återspeglas i lagstiftningen och på den officiella webbplatsen för Ryska federationens pensionsfond. I de flesta fall är det denna institution som åtalas.

Det finns följande typer av pensioner:

för många års tjänst;
om förlusten av en familjeförsörjare;
social typ;
gammal ålder;
av funktionshinder.

Storleken på var och en skiljer sig från resten, det finns några egenheter med förfarandet för att erhålla. För registrering av betalningar på grund av tjänstgöringstid är villkoren standard.

Lämplig erfarenhet krävs. En separat typ av betalning periodiseras på grund av förlust av en familjeförsörjare.

Följande medborgare kan få en sådan pension:

barn;
änkor;
andra anhöriga.

Ersättningar av ifrågavarande slag anvisas om det i samband med utförande av omedelbar tjänstgöring föreligger helt förlust av tjänstemannens arbetsförmåga.

Eller hans död på grund av skada direkt under tjänstgöringen. Det kommer att vara nödvändigt att lämna in lämplig uppsättning dokument.

Social statlig pension tilldelas följande kategorier av medborgare:

funktionshindrade av alla grupper (I, II, III);
funktionshindrade sedan barndomen;
barn med funktionshinder.

I vissa fall inkluderar en pension av denna typ också statliga betalningar på grund av förlusten av en familjeförsörjare. Det gäller barn under 18 år, samt personer som studerar på heltid. Med statlig pension förstås också ålderspension.

Den tilldelas beroende på förekomsten eller frånvaron av någon tjänstgöringstid. Detta är just dess huvuddrag.

Det gäller följande personer:

Listan över olika typer av statliga pensioner är ganska omfattande, medan det finns ett stort antal olika nyanser. För det första handlar de om själva möjligheten att anvisa en sådan pension.

Att avgöra om en medborgare har rätt till en viss pension är ganska enkelt. Du behöver bara kontakta FIU-filialen på den permanenta bostadsorten. Anställda vid denna institution kommer att behöva svara på alla frågor av intresse för den framtida pensionären.

Hur skiljer det sig från arbetspension?

Den statliga pensionen skiljer sig ganska väsentligt från den vanliga arbetspensionen. De viktigaste skillnaderna är:

listan över dokument innehåller nödvändigtvis bekräftelse av rätten till en sådan pension (certifikat, certifikat etc.);
storleken på pensionen - ibland är beloppet för den månatliga utbetalningen flera gånger högre än den ordinarie pension som betalas ut för tjänsteår;
vilken typ av lagstiftning reglerar - det finns ett ganska stort antal reglerande rättsakter som har en mycket specialiserad inriktning;
förekomsten av alla typer av utsläppsrätter - vissa tilldelas endast när vissa obligatoriska villkor är uppfyllda;
utnämningsvillkor och förfarande för ansökan;
Det är möjligt att välja vilken pensionsförsäkring som helst på egen hand.

Den viktigaste nyansen när det gäller att få en statlig pension är möjligheten att registrera flera pensioner samtidigt.

Frågan om att få två utbetalningar på en gång behandlas tillräckligt utförligt i den nuvarande lagstiftningen. Det finns också många likheter mellan den vanliga arbetspensionen och den allmänna pensionen.

Beloppet av den statliga pensionsavsättningen

I dag beror storleken på den statliga pensionen på olika faktorer. Det exakta värdet kan endast hittas genom att kontakta FIU eller använda speciella miniräknare på denna institutions officiella webbplats. Från den 1 april 2015 höjdes värdet av nästan alla statliga pensioner med 10,3 %.

För följande medborgare är beloppet för denna typ av pension 9 227 rubel:

som har förlorat sin familjeförsörjare;
andra pensioner för kombattanter;
bosatta inom territoriet för subjekt med särskild socioekonomisk status.

De viktigaste faktorerna som mest påverkar storleken på denna typ av pension är följande:

funktionshinder grupp;
antalet anhöriga;
närvaron av barn.

För följande privilegierade grupper av pensionärer fastställs pensioner av följande storlek:

Pensionsbeloppet för funktionshindrade som fick en grupp till följd av en militär skada:

Under det senaste året har landets ekonomi upplevt ganska allvarliga problem. Det är av denna anledning som storleken på den senaste indexeringen endast var 5,5 %. Men i framtiden planerar regeringen att genomföra justeringar på samma nivå.

De största pensionerna i dag får medborgare som är astronauter:

I närvaro av motsvarande tjänstgöringstid tilldelas kosmonauterna en pension till ett belopp av 55 % av beloppet för monetär ersättning på grund av att de befinner sig i motsvarande position.

Samtidigt finns en ganska omfattande lista över olika bidrag. För att få dem kommer det att vara nödvändigt att förbereda relevanta dokument.

Deras fullständiga lista återspeglas i den gällande lagstiftningen på Ryska federationens territorium. Den kan även erhållas från FIU-personalen.

Till likvidatorerna för kärnkraftverket i Tjernobyl

För närvarande mottas privilegierade statliga pensioner av medborgare relaterade till avvecklingen av konsekvenserna av olyckan vid kärnkraftverket i Tjernobyl.

Frågan om att ta emot typen av betalningar i fråga regleras av följande juridiska dokument:

Federal lag av den 28 december 2013;
Federal lag av den 15 december 2001;
Ryska federationens lag av den 15 maj 1991 nr.

Dessutom är det i vissa fall möjligt att få två pensioner samtidigt. Under vissa omständigheter ger lagstiftningen "Tjernobylöverlevande" rätt att välja vilken pension som helst.

Processen för registrering och tilldelning av statlig pension till Tjernobyllikvidatorerna har inga egenheter. Det skiljer sig endast i listan över nödvändiga dokument. I detta fall verkställs förordnandet av pension från den 1:a dagen i månaden efter ansökningsperioden.

Artikelnavigering

De pensioner som tillhandahålls av OPS bildas på bekostnad av betalas av arbetsgivare (försäkrade) för sina anställda och för dem själva i Pensionsfonden. Existera flera typer sådana pensioner:

För medborgare som för första gången inleder arbetsförhållanden finns det en möjlighet val av pension: bildar endast försäkring eller överför en del av medlen till den fonderade pensionen.

För närvarande är den allmänna försäkringspremien som gäller i TSO:n 22 %. Detta värde har två delar:

solidaritetstaxan med en sats av 6 %, avsedd för fasta betalningar till nuvarande pensionärer;
individuell taxa till ett belopp av 16%, överfört till medborgarnas personliga konton när de bildas endast eller till ett belopp av 10% - när du bildar försäkring och, som står för de återstående 6%.

Enligt de nya reglerna omvandlas de överförda medlen till konventionella enheter - pensionspoäng, och själva pengarna går till utbetalning av nuvarande pensioner. Varje år indexerar regeringen värdet av dessa punkter för inflation för att förhindra att de sjunker.

Försäkrings(arbets)pensioner

Försäkringspensionen är den huvudsakliga typen av pension i Ryssland. Alla medborgare som kommit in i OPS-systemet, vilket innebär att de har fått SNILS, är försäkrade. Rollen för försäkringsgivaren av sådana pensioner är RF Pensionsfond.

Följande formel används för att beräkna denna typ av betalning:

SP \u003d IPC x SPK + PV,

samriskföretag- storleken på försäkringspensionen;
IPK- Antal pensionspoäng;
SPK- Kostnaden för den individuella koefficienten.
FV- storleken på den fasta betalningen.

Sjukförsäkringspension

För att beräkna denna typ av pensionsutbetalning två villkor krävs:

utfärdande av ett dokument som erkänner en medborgare som funktionshindrad;
försäkringserfarenhet.

Statlig efterlevandepension

Denna pensionsutbetalning upprättas av värnpliktiga, medborgare som utsätts för strålning, astronauter och kandidater för dem.

Rätt till statlig pension enligt SPC har funktionshindrade familjemedlemmar, i första hand - barn under 18 år, föräldrar och makar. Ersättningens storlek beror på mottagarens kategori.

Pensionsutbetalningen till familjemedlemmarna till den avlidne tjänstemannen som tjänstgjorde vid värnplikten betalas i sin helhet oberoende av arbetet.

Icke-statlig pensionsavsättning

Utöver det statliga OPS-systemet har vi ett fungerande system i vårt land. Denna typ av pensionsavsättning gör det möjligt för medborgarna att bilda ytterligare en tilläggspension på frivillig basis.

För att få denna typ av betalning är det nödvändigt att ingå ett avtal med någon NPF och göra betalningar inom en viss period.

Hitta källor icke-statliga betalningar är:

personliga bidrag från medborgarna till deras framtida pension eller till förmån för tredje part;
arbetsgivaravgifter för sina anställda enligt företagsbetalningssystemet;
fondens inkomster från att placera de erhållna medlen.

Icke-statliga pensioner tilldelas med rätt till. Denna typ av pensionsutbetalningar kan vara obegränsade eller genomföras under flera år, beroende på villkoren i det ingångna avtalet. Olika NPF erbjuder olika pensionsplaner.

Icke-statliga fonder för bildandet av pensionsbetalningar fungerar på grundval av en licens från Rysslands centralbank.

Pensionsfondens sociala utbetalningar

. Det är fastställt för icke-arbetande pensionärer om storleken på deras materiella stöd inte når miniminivån i deras region.
. De utses till vissa kategorier av medborgare: veteraner, hjältar från Sovjetunionen, Ryska federationen, innehavare av Glory Order, funktionshindrade, tidigare minderåriga fångar i koncentrationsläger och offer för strålning.
. Det upprättas på icke-deklarativ grund för medborgare som har tilldelats en EDV. Den innehåller tre komponenter: medicin, sanatorium och transport. Du kan få NSO både in natura och kontant.
. Betald till medborgare i Ryska federationen med 1 000 rubel (handikappade och deltagare i det stora fosterländska kriget, tidigare mindre fångar av fascismen) eller 500 rubel (tjänstgjorde i armén 1941-1945, änkor efter de dödade i andra Världskriget, tidigare vuxna fångar av fascismen och belönades med märket "Invånare belägrade Leningrad).
. Det är en oberoende betalning, det vill säga den beror inte på typen och storleken på den etablerade pensionen. Flygbesättningsmedlemmar och kolindustriarbetare har rätt till det om de har lämplig tjänstgöringstid och endast om de lämnar arbetet.
, . De upprättas för en icke-arbetande medborgare för varje funktionshindrad person. Betalningen kan vara kompenserande (till ett belopp av 1 200 rubel för att ta hand om en funktionshindrad person i grupp I eller en person som har fyllt 80 år) eller månadsvis. Den senare tilldelas en förälder eller vårdnadshavare till ett belopp av 5 500 rubel (resten i mängden 1 200 rubel) för att ta hand om ett funktionshindrat barn eller funktionshindrade sedan barndomen i grupp I.
. Kompenserar för utgifterna i samband med begravningen av icke-arbetande pensionärer och utses på villkor att medborgarna ansöker om det inom sex månader.
. Utfärdas endast en gång till medborgare i Ryska federationen vid födseln eller adoptionen andra barnet eller efterföljande. Du kan använda kapitalet efter att barnet är tre år för att förbättra boendeförhållandena, utbilda barn eller mammas fonderade pension. Även staten gav engångsbelopp från dessa medel.

Slutsats

Ryska federationens pensionsfond skapades för den statliga förvaltningen av de finansiella resurserna för pensionsförsörjning i vårt land. PFR-budgeten fastställs årligen av regeringen och dess medel kan betalas ut till medborgarna

60 år och äldre, samt kvinnor i åldern minst 55 år.

Samtidigt ska pensionären ha ett försäkringsbevis på 5 år eller mer.

Funktionshindrade i grupp 1, 2 och 3 kan få arbetspension av 2:a typen. Hennes förordnande är inte beroende av orsaken till att funktionsnedsättningen inträffade och tidpunkten då den tilldelades. I avsaknad av erfarenhet från försäkring ges en funktionshindrad social pension.

Arbetspension av 3:e typen kan uppbäras av familjemedlemmar som är arbetsoförmögna och var på den avlidne. Dessa inkluderar till exempel barn under 18 år.

Medborgare som samtidigt har rätt till flera typer av arbetspension får endast en typ av pension.

Medel för arbetspension kommer från försäkringskassan. Denna fond skapas på bekostnad av försäkringsavgifter som betalas till denna fond under en medborgares arbetsverksamhet.

Medel för statlig pension tas från budgeten. De utses enligt de kriterier som anges i en särskild lag.

Sådana betalningar inkluderar pensioner som betalas ut till pensionärer som var i statlig tjänst, militärtjänst, samt i tjänst hos brottsbekämpande myndigheter.

Historia

För första gången började pensioner betalas ut i Frankrike till sjöofficerare 1673, och 1790 började de betala ut pensioner till tjänstemän. Pensioner infördes i Frankrike 1910, i Tyskland 1890 och i England 1908. I det förrevolutionära Ryssland fanns pensioner endast för vissa lager av tjänstemän och militären.

I Sovjetunionen antogs förordningen om pensioner 1930, och 1932 fastställdes den nuvarande åldern för pensionärer.

Systemet godkändes slutligen 1956 genom vederbörande pensionslag.

Typer av pensionssystem

Pensionssystemen är indelade i två typer:

distribution;

Fram till 2002 betalades pensioner i Ryska federationen från statsbudgeten och var av fördelningskaraktär, det vill säga betalningar från arbetsgivare för deras anställda betalades ut till nuvarande pensionärer.

Från 2002 till 2010 hade pensionsfonden tre delar:

grundläggande;
försäkring;
kumulativ.

För närvarande finns det ett pensionssystem i Ryska federationen, som inkluderar två typer av fonder - en del av dem distribueras centralt och en del går till ackumuleringsfonden. Skapandet av den ackumulerande delen av pensionsfonden var förknippad med svårigheterna att tillhandahålla pensioner till alla pensionärer, vars antal ständigt växer.

Som ett resultat kan försäkringspremier inte längre helt säkerställa betalningen av pensioner, så medel från budgeten läggs till dem. Till exempel, enligt budgetförslaget för 2016, var det planerat att lägga till 810 miljarder rubel till pensionsfonden.

Alternativet med en fonderad del innebär att en person kommer att få två pensioner - en försäkringspension, som beror på antalet poäng och deras värde, och en fonderad, som bestäms av summan av pengar som betalas in och deras tjänst i pensionsfonder .

Försäkringsdelen av bidragen går till Rysslands pensionsfond (PFR), där den krediteras till en arbetande medborgares konto. Inskrivning sker i form av poäng, enligt vilka pensionsutbetalningar kommer att beräknas när en person går i pension. Dessa poäng indexeras varje år. I år är kostnaden för 1 poäng 74 rubel. 27 kop. Dessutom tillkommer en fast betalning till försäkringsdelen av pensionen som också indexeras varje år. År 2015 är det lika med 4380 rubel.

Beroende på den anställdes önskan kan den finansierade delen av bidragen gå till Ryska federationens pensionsfond eller den icke-statliga pensionsfonden (NPF) som valts av den anställde. Finansunderrättelseenheten kan rikta dessa medel till statens MC eller privata förvaltningsbolag (MC). NPF skickar också de erhållna medlen till förvaltningsbolaget. Förvaltningsbolag investerar de erhållna medlen för att få utdelning och öka pensionsmedlen.

Besparingar började göras från och med 2002. Samtidigt gäller ackumuleringsfonden för personer födda 1967 eller senare.

Detta beror på att den äldre generationen inte kommer att kunna samla på sig något betydande belopp att betala ut som pension.

Samtidigt skickades till exempel 2012 av den obligatoriska avgiften till Pensionsfonden, som är 22 % av lönen, 6 % till ackumuleringsfonden. Pengarna som kommer till ackumuleringsfonden ska också betalas ut till den anställde när denne går i pension.

Genom dekret från regeringen, från början av 2014 till slutet av 2016, avbröts betalningarna till ackumulationsfonden. Det vill säga att alla 22 % av försäkringspremierna går till försäkringskassan PFR. Dessutom förbjöds PFR att skicka pensionssparande till förvaltningsbolag och privata pensionsfonder. Detta beror uppenbarligen på svårigheterna med att bilda en försäkringsfond för betalning av pensioner, samt oro för säkerheten för dessa pengar.

För att återställa betalningen av en del av bidragen till ackumuleringsfonden 2017 var en medborgare tvungen att lämna in en ansökan till FIU före utgången av förra året. I avsaknad av ett sådant uttalande kommer alla hans bidrag att gå till försäkringskassan.

En pension är en regelbunden garanterad kontant betalning som upprättas i syfte att tillhandahålla materiellt stöd till medborgare i ålderdom, funktionshinder, under tjänstgöringstid och deras familjemedlemmar i händelse av förlust av en familjeförsörjare, gjord från sociala källor avsedda för dessa ändamål .

Sedan januari 1991 har ekonomiska resurser för att tillhandahålla pensioner dragits tillbaka från statsbudgeten, och arbetet med deras insamling, redovisning och riktad distribution har anförtrotts en oberoende finansiell institution - Ryska federationens pensionsfond. Priserna för försäkringsavgifter till pensionsfonden för medborgare och arbetsgivare fastställs av federala lagar.

Den federala lagen av den 20 november 1990 "Om statliga pensioner för RSFSR" fastställer arbets- och sociala pensioner. Baserat på detaljerna i händelsen när pensionsavsättningen inträffar, inkluderar arbetspensioner ålderspensioner; av funktionshinder; i samband med förlusten av en familjeförsörjare; för många års tjänst.

Om en medborgare har rätt till olika typer av pensioner samtidigt, tilldelas och betalas han som huvudregel en av dem efter eget val. Samtidigt ger lagstiftningen utrymme för fall då en medborgare har rätt att få två pensioner samtidigt.

Rätten att få två pensioner beviljas:

a) medborgare som blev handikappade på grund av militärt trauma; deltagare i det stora fosterländska kriget som blev handikappade på grund av allmän sjukdom, arbetsskada och andra skäl. De kan beviljas ålders- (eller tjänstepension) och förtidspension;

b) änkor efter militärer som dog i det stora fosterländska kriget, som inte har gift om sig. De kan ha rätt till ålderspension (eller förtidspension, tjänstepension eller social pension) och efterlevandepension (för en avliden make).

I samband med ökningen av levnadskostnaderna indexeras alla pensioner på det sätt som lagen föreskriver.

Medborgare har rätt att ansöka om pension när som helst efter det att rätten till den uppstått, utan tidsbegränsning.

ålderspensioner anvisas och betalas till personer som uppnått en viss ålder och har en anställningstid av viss varaktighet.

Ålderspensionen inrättas på allmänna och förmånliga villkor.

Ålderspension på allmän grund inrättas när män fyller 60 år och med en sammanlagd tjänstgöringstid på minst 25 år, för kvinnor - vid 55 års ålder och med en sammanlagd tjänstgöringstid på minst 20 år.

Pension på förmånliga villkor fastställs för olika kategorier av medborgare: kvinnor - mödrar till många barn, mödrar till barn med funktionshinder sedan barndomen; krigsinvalider och andra invalider likställda med dem; dvärgar och oproportionerliga dvärgar; personer sysselsatta i arbeten med särskilda arbetsvillkor (sysselsatta i räddningstjänst och formationer; sysselsatta i underjordsarbete, arbete med skadliga arbetsförhållanden och i varma butiker; i andra arbeten med svåra och ogynnsamma arbetsförhållanden (enligt förteckning nr 2); anställda inom järnvägstransporter, personer som är sysselsatta med geologisk utforskning, sök och andra arbeten, avverkning och forsränning, sjöfolk på fartyg till sjöss, flodflotta, arbete med fängelsedömda, lastning och lossning i hamnar, förare av stadspassagerare transporter, kvinnor som arbetade med intensiva och svåra arbetsförhållanden, medborgare som bor och arbetar i regionerna i Fjärran Norden och i områden som likställs med dem, medborgare som utsatts för strålning till följd av Tjernobyl-katastrofen och några andra kategorier av medborgare.

Förmånen är att sänka kravet på pensionsålder och tjänstgöringstid, eller något av dessa rättsfakta. Lagstiftningen föreskriver också ofullständig ålderspension (vid uppnådd pensionsålder och med en sammanlagd tjänstgöringstid på minst 5 år) och förtidspension (om det inte återstår mer än två år innan den allmänna pensionsåldern uppnås och om det finns är en sammanlagd tjänstgöringstid av lagstadgad varaktighet för tilldelning av pension enligt ålder på allmän grund). Grundbeloppet för ålderspensionen är 55 % av inkomsten beräknad i enlighet med det fastställda förfarandet; pensionsbeloppet kan höjas med 1 % av arbetsinkomsten för varje helt år utöver den anställningstid som krävs för upplåtelse av pension, dock högst 75 %.

Lagstiftningen fastställer de lägsta och högsta ålderspensionerna, den lägsta ålderspensionen för den totala tjänstgöringstiden som krävs för utnämningen av en full pension är satt till nivån för minimilönen, och den högsta - på nivån av tre minimipensioner.

Ålderspensionen avsätts för livstid. För arbetande pensionärer betalas ålderspensionen ut i sin helhet (utan tillägg för underhållsberättigade). En pension som tilldelas i förtid betalas ut till icke-arbetande pensionärer, och när de når pensionsåldern, då de förvärvar rätt till pension på allmän eller förmånlig basis, utbetalas pension på allmän grund.

sjukpension i samband med etableringen av funktionshindrade medborgare. Funktionshinder är en hälsostörning med en ihållande störning av kroppsfunktioner, vilket leder till en begränsning av en persons liv.

Beroende på graden av störning av kroppsfunktioner och funktionshinder upprättas en funktionsnedsättningsgrupp (första, andra och tredje). Funktionshinder fastställs av distrikts-, interdistrikts- och stadsmedicinska och sociala expertkommissioner (MSEC). Vid fastställande av funktionshinder fastställer MSEC funktionshindergruppen, orsaken och tidpunkten för dess debut.

Orsakerna till funktionshinder kan vara: en allmän sjukdom, en arbetsskada, en yrkessjukdom, en militär skada, en sjukdom som erhållits under militärtjänstgöring.

Orsaken till invaliditet är ett viktigt rättsfaktum som påverkar förutsättningarna för att bevilja pension.

Invalidpension på grund av arbetsskada, yrkessjukdom, till medborgare som blir handikappade vid en ålder av upp till 20 år på grund av allmän sjukdom, tilldelas oavsett längden på den totala arbetslivserfarenheten. I andra fall av tilldelning av förtidspension på grund av allmän sjukdom krävs en sammanlagd tjänstgöringstid vid tidpunkten för invaliditetens inträde: för personer under 23 år, minst ett år, och för personer som är 23 år och äldre - ett år, med en ökning med 4 månader för varje helt år, från 23 år men högst 15 år.

Rätten till invaliditetspension på grund av en militär skada, en sjukdom som erhållits under militärtjänstgöring, enligt den nuvarande pensionslagstiftningen, är tillgänglig inte bara för militär personal utan även för vissa andra kategorier av medborgare (befälhavare och rang och fil av inre organ, skattepoliser, anställda åklagare, etc.).

Invalidpensionen fastställs till följande belopp: funktionshindrade i grupp I och II - 75 %, grupp III - 30 % av arbetsinkomsten. Minimistorleken på invalidpensionen för grupperna I och II är satt till nivån för den lägsta ålderspensionen, och för funktionshindrade personer i grupp III - 2/3 av den lägsta ålderspensionen, det maximala beloppet för förtidspension av grupperna I och II motsvarar den maximala ålderspensionen, och pensioner för invaliditetsgrupp III - minimibeloppet för denna pension.

Invalidpensionen fastställs för den tid för vilken invaliditeten fastställts.

Arbetande pensionärer får full förtidspension.

efterlevandepension tilldelas och betalas till familjemedlemmarna till den avlidne familjeförsörjaren.

Funktionshindrade familjemedlemmar som var beroende av honom eller som har rätt till efterlevandepension har rätt till efterlevandepension. Utbudet av funktionshindrade familjemedlemmar är ganska brett: barn, bröder, systrar och barnbarn under 18 år eller äldre än 16 om de blev funktionshindrade innan de nådde denna ålder; studenter - fram till examen, ho inte mer än 23 år gammal. Bröder, systrar och barnbarn har rätt till pension i frånvaro av arbetsföra föräldrar; far, mor, make (man, hustru), om de har uppnått åldern - män - 60 år, kvinnor - 55 år eller är funktionshindrade; en av föräldrarna, eller maken, eller farfar, mormor, bror eller syster, oavsett ålder eller arbetsförmåga, om han (hon) sysslar med att ta hand om den avlidne familjeförsörjarens barn, bröder, systrar eller barnbarn. av 14 och fungerar inte; farfar eller mormor - i avsaknad av personer som enligt lag är skyldiga att försörja dem, och några andra.

En efterlevandepension (med undantag för pension på grund av en militär skada) sätts till 30 % av inkomsten för varje funktionshindrad familjemedlem. Minimipensionen kan inte vara lägre än den sociala pensionen för varje funktionshindrad familjemedlem, maxpensionen sätts till nivån för lägsta ålderspension för varje funktionshindrad familjemedlem.

Efterlevandepension beviljas för hela den tid under vilken en familjemedlem till den avlidne anses arbetsoförmögen.

Tjänstepension anvisas och betalas till medborgarna i samband med deras långa underjordiska arbete, visst annat arbete under särskilt skadliga och farliga arbetsförhållanden samt annan yrkesverksamhet (pedagogisk, medicinsk m.m.).

I enlighet med Ryska federationens lag "Om statliga pensioner i Ryska federationen" har följande kategorier av medborgare rätt till pension för lång tjänst:

anställd i underjords- och dagbrottsbrytning;

i samband med arbete på fartyg av fiskeindustrins flotta, flod- och havsflottan;

i samband med arbete i professionell räddningstjänst eller sammansättningar;

i samband med arbete inom civil luftfart;

i samband med undervisningsverksamhet i skolor och andra institutioner för barn;

i samband med medicinskt och annat arbete för att skydda befolkningens hälsa;

i samband med kreativt arbete på scen i teatrar, andra teater- och underhållningsgrupper och företag.

Listor över jobb, yrken och befattningar, med hänsyn till vilken lång tjänstepension som tilldelas, och i vissa fall reglerna för beräkning av tjänstgöringslängd och tilldelning av pension, godkänns av Ryska federationens regering.

Ålderspensionen sätts till 55 % av inkomsten.

Som huvudregel utgår pension för lång tjänstgöring till Pensionärer under förutsättning att de lämnar arbetet med hänsyn till vilken det fastställdes.

Tjänstepension som tilldelas anställda i samband med undervisningsverksamhet i skolor och andra läroanstalter för barn, i samband med medicinsk och annan verksamhet till skydd för befolkningen på landsbygden och som tilldelas anställda som sysslar med underjordsarbete och dagbrottsbrytning, betalas ut. till arbetande pensionärer oavsett arbetets art.

Tillsammans med arbetspensioner föreskrivs för första gången lagen av den 20 november 1990 sociala pensioner för funktionshindrade medborgare, oavsett deras arbetslivserfarenhet. Sociala pensioner upprättas för: funktionshindrade i grupp 1 och 2, inklusive funktionshindrade från barndomen, samt funktionshindrade i grupp 3, funktionshindrade barn under 16 år; barn under 18 år som har förlorat en eller båda föräldrarna; medborgare som har fyllt 65 och 60 år (män och kvinnor) och vissa andra kategorier av medborgare.

Beloppet för sociala pensioner beräknas inte utifrån inkomsterna, utan sätts differentiellt till ett fast belopp för olika kategorier av funktionshindrade medborgare.