Сколько платят пособие на ребенка матери одиночке. Плюсы статуса одинокой матери

Мать-одиночка – это женщина, которая не состоит в браке и воспитывает ребенка или детей одна, без наличия совместного заявления родителей о фиксации прав отцовства при регистрации ребенка в ЗАГСе. Часто одиночку путают с одинокой женщиной (у которой есть ребенок, но нет мужа). В нашем случае речь идет о женщине, у ребенка которой официально нет отца. У такой матери нет возможности подать заявление на взыскание алиментов, потому что юридически их взыскивать не с кого.

В случае, если отец хочет получить права на отцовство, он может решить этот вопрос в судебном порядке. Если женщина не хочет регистрировать второго родителя в документах или же он сам не хочет признавать факт наличия ребенка, это можно также решить в суде (ст. 49 СК РФ).

Когда мужчина не состоял в официальном браке с женщиной, у которой есть от него ребенок, но признавал малыша и через какое-то время ушел из жизни, факт отцовства также устанавливается в порядке особого судопроизводства (ст. 50 СК РФ, пп. 4 п. 2 ст. 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Когда мать может претендовать на статус «одиночка»?

• Если в свидетельстве о рождении в графе «Отец» стоит прочерк.
• Когда мать не предоставила заявление в ЗАГС на фиксацию отцовства.
• Мать усыновила малыша, не будучи в браке.
• Если мужчина оспорил свое отцовство на основании генетической экспертизы, что было засвидетельствовано в суде.
• Когда роды произошли после 300 дней с момента развода.
• В случае усыновления, когда мать находилась в браке, но муж отказался принимать на себя данные обязательства.

Управлением ЗАГС города Москвы дано такое определение матери-одиночки: «Одинокая мать — мать ребенка, не состоящая в браке, либо ее брак расторгнут, признан судом недействительным, или супруг матери ребенка умер, и со дня расторжения брака, признания его недействительным или со дня смерти супруга матери до дня рождения ребенка прошло более трехсот дней, и отцовство в отношении ребенка не установлено».

1. Заявление, образец которого выдается в органах социальной защиты.
2. Паспорт или водительские права.
3. Свидетельство о рождении малыша.
4. Справка о составе семьи.
5. Справа по форме № 25, которая выдается в ЗАГСе. В ней содержится информация о том, где и когда родился ребенок, указаны его родители, номер актовой записи и наименование ЗАГСа, где она сделана.
6. Справка о доходах, удостоверяющая, что .
7. Справка из службы занятости, где зафиксировано, что мать не стоит на учете по безработице и не получает такое пособие.

Согласно законодательства РФ, таким материям положено ежемесячное федеральное пособие, размер которого зависит от конкретного региона.

Общими условиями, которые влияют на размер пособия для матери-одиночки, являются:

• Факт трудоустройства.
• Количество детей.
• Средний доход семьи из расчета на одного человека.

Юридически такой женщине положена сумма, которая равна выплатам на детей для полных семей. Весь размер выплат на государственном уровне зафиксирован в Федеральном законе № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей».

Дополнительной выплатой является федеральное пособие на ребенка, размер которого зависит от региона. Как правило, речь идет о небольшой сумме.

Для того, чтобы получить такое пособие, нужно обратиться в специализированные органы государственной защиты, предоставив такие документы:

1. Заявление, где также прописываются данные о доходах семьи.
2. Свидетельство о рождении ребенка.
3. Справка из ЖЭКа, подтверждающая, что ребенок проживает с матерью.
4. Трудовая книжка.
5. Паспорт.
6. Координаты карты или банковского счета, куда нужно будет перечислять деньги.

Если требуется проверка существующих доходов, органом социальной защиты в течение 10 дней предоставляется предварительный ответ на запрос заявителя, в котором указана необходимость проведения дополнительной проверки. После проведения всех процедур окончательный ответ дается не позднее, чем через 30 дней после дня обращения.

Если мать трудоустроена, она после появления на свет второго малыша может рассчитывать на те же льготы, что и после рождения первого. В этом случае размер выплат на ребенка до 1.5 лет увеличивается, и женщина уже имеет .

Региональный материнский капитал обычно назначают после появления третьего ребенка, но законодательством предусмотрены исключения.

Если мать-одиночка не работает

Таким женщинам пособие полагается меньше, чем работающим. Выплаты обычно минимальны и проводятся через органы Социальной защиты, а не через ФСС в случае с работающими.

Во время беременности таким женщинам также не положены финансовые пособия. Им выплачивают только единовременное пособие после родов и ежемесячное до достижения ребенком 1.5 лет.
Есть ряд льгот, на которые могут рассчитывать мамы, которые не работают:

1. Пособие на ребенка как малоимущей семье, размер которого рассчитывается индивидуально.
2. Материнский капитал на второго малыша в сумме 453 026,00 руб.
3. Ежемесячное пособие на третьего ребенка до достижения им трехлетнего возраста.

Студентки, военнослужащие женщины также официально приравнены к статусу неработающих. Им выплачивается сумма, равная стипендии или денежному пособию.

Мать одиночка – изменения в законодательстве

Женщины, которые воспитывают детей без отца могут пользоваться рядом льгот и привилегий, среди которых:

1. Компенсация за детское питание до достижения малышом трехлетнего возраста.
2. Детский сад без очереди. Для этого матери нужно получить справку и отдать ее в детский сад, В случае, если мать не хочет отдавать сына или дочь в это учреждение, она имеет право на получение компенсации.
3. Льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг. Это так называемая субсидия, за получением которой нужно обратиться в ответственные органы.
4. Отсутствие возможности увольнения с работы по сокращению. Уволить могут только в случае грубого нарушения трудовой дисциплины. К таким относят хищения, пьянство, прогулы. В перечень также входит разглашение коммерческой тайны и подлог документов.
5. Бесплатное двухразовое питание в школе.
6. Запрет на работу в ночную смену, сверхурочно и в выходные дни. Этот закон действует до того периода, пока ребенку не исполнится 5 лет.

Мать-одиночка, которая воспитывает ребенка-инвалида

Мамы, у которых на попечительстве находится ребенок-инвалид, могут претендовать на дополнительные ежемесячные выплаты от государства:

1. В случае, когда над ребенком оформлена официальная опека, сумма выплаты составляет 2000 рублей.
2. Когда мать тоже является инвалидом, ей полагается повышенная пенсия.
3. Возможны региональные доплаты, размер которых зависит от законодательной базы конкретной области.

Социальные гарантии, которые предусмотрены в таком случае:

1. Женщина должна работать неполную рабочую неделю.
2. Ей положены 4 выходных, которые оплачиваются по ставке рабочих.
3. Работодатель не может уволить мать, если она не согласна.
4. Если мать воспитывает ребенка до 18 лет, она имеет право выйти на пенсию по достижении 50-летнего возраста.
5. Женщина имеет право на социальное жилье.

Улучшение жилищных условий

Первоочередного права на получение жилья у матери-одиночки нет. Это становится возможным, если у семьи есть статус .

В существует программа «Молодой семье – доступное жилье». По ее правилам, если матери не более 35 лет, и на ее воспитании находятся 1 и более малышей, она может стать участником этой программы в рамках пункта «Обеспечение жильем молодых семей».

Кто не признается одинокими матерями?

1. Если мать воспитывает детей после развода.
2. Когда у женщины появился ребенок в течение 300 дней после развода или спустя такой же срок после смерти супруга. В таком случае отцом признается бывший муж (статья 48 часть 2 Семейного Кодекса).
3. Если отцовство установлено добровольно или по решению суда, но женщина все же продолжает воспитывать детей сама.
4. Вдова.
5. Если отец юридически лишен родительских прав.

Даже если женщина не соответствует занимаемой должности, по приказу начальства ее нельзя уволить с работы, пока ребенку не исполнится 14 лет. Если истекает срок заключения контракта, руководство может уволить, но с обеспечением дальнейшего трудоустройства. Поиск работы в таком случае не должен превышать трехмесячный срок. В этот период женщина должна получать среднюю зарплату с прежнего места работы.
Больничный оплачивается в полном объеме, независимо от его длительности.

Согласно законодательству, если ребенку от 7 до 15 лет, мать имеет право взять больничный лист сроком до 15 дней. Когда показано амбулаторное лечение, первые 10 дней зарплата выплачивается в полном объеме. Начиная с 11 суток, зарплата начисляется в размере 50% от ставки.

Что касается отпуска, он положен матери каждый год. Их два вида – оплачиваемый и неоплачиваемый. Второй из них мать может взять в то время, которое ей удобно.

Если возникает необходимость устроиться на работу, а у женщины на попечительстве сын или дочь до 14 лет, работодатель в случае отказа от места работы должен предоставить письменное пояснение, где нужно обосновать причину. Когда женщина сочтет, что причина отказа необоснована, она может обратиться в суд за решением данного вопроса.

Можно ли взять ипотеку матери одиночке?

В банке не предусмотрены отдельные условия кредитования для такой категории населения, однако если у женщины есть стабильный доход, она может без труда получить ипотеку. Наличия мужа в этом случае необязательно. Рассматриваются доходы семьи.

Если у женщины двое детей, нужно также будет доказать свою платежеспособность. В этом случае уровень дохода должен быть высоким, чтобы покрывать затраты уже на трех человек. Когда нужно будет оплачивать первоначальный взнос, можно воспользоваться средствами из материнского капитала. Законодательно предусмотрено его использование на улучшение жилищных условий. Он же может расходоваться на погашение основной части ипотечного кредита.

Первоначальный взнос

На сегодняшний день специальной программы, которая бы предполагала взять ипотеку без первоначального взноса, нет. Также государством не разработано никаких законодательных актов, которые бы помогали погасить кредит матерью-одиночкой. Есть вероятность региональных законопроектов, которые могут регулировать такую ситуацию и предоставлять помощь матерям-одиночкам в приобретении жилья. Такие возможности нужно уточнять на месте в администрации населенного пункта.

Вопрос-ответ

Я-мать-одиночка. Недавно в страну вернулся человек, который биологически является отцом моего ребенка. Могу ли я подать на него алименты, если по закону я одна воспитываю ребенка?

Женщина в таком случае подать на алименты в суд может, но нужно будет добиться признания отцовства, добровольно или принудительно.

Есть ли льготы на предоставление путевок детям в санаторий?

Есть. Нужно обратиться в центр социальной защиты по месту жительства. В этом случае необходимо составить заявление и пакет документов, который укажут там.

Мой ребенок идет в школу через год. Кто может подсказать, какие льготы могут быть предусмотрены в случае, если я – мать-одиночка?

В школе можно будет питаться дважды в день бесплатно за счет государства. Если вы проживаете в Москве, можно претендовать на обучение в школах искусств, спортивных и прочих специализированных секциях на льготных условиях. Размер льготы составляет 30% ниже обычной стоимости.

Если мать-одиночка выходит замуж, а супруг ребенка не усыновляет, остается ли за женщиной такой статус?

После вступления в брак статус детей, которые родились до брака, сохраняется.

Права матерей-одиночек защищаются законодательством. Однако прежде чем вступать в трудовые, семейные и прочие виды отношений, нужно ознакомиться с законодательным обоснованием, которое работает в том или ином случае. В этом поможет специализированный юрист, который работает в сфере Семейного или Трудового права.

К сожалению, мать-одиночка – это нередкое явление как в современной России, так и во всем мире. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи. Помощь матерям-одиночкам от государства выражается следующим образом: дополнительные детские пособия и выплаты, льготы в трудовом и налоговом законодательстве, льготная очередь при устройстве в детский сад и многое другое. Более подробно о всех правах, льготах и пособиях в 2019 году для одиноких матерей вы узнаете в этой статье.

Статус матери одиночки 2019

Юридическое определение статуса матери-одиночки гласит следующее: «Мать-одиночка – это женщина, ребенок которой в свидетельстве о рождении не имеет сведений об отце». Казалось бы, эта формулировка многое объясняет, но, по сути, она не объясняет ничего. Ведь речь идет о морально, а нередко и социально ущемленном человеке, который отвечает за содержание и воспитание ребенка – подрастающего гражданина нашего государства.

Мать-одиночка	Не признаются одинокими матерями
Женщина, родившая и воспитывающая ребенка (детей) вне брака, если отцовство ребенка не установлено надлежащим образом: нет совместного заявления родителей в органы ЗАГС об отцовстве нет решения суда об установлении отцовства	Женщина, воспитывающая детей в неполной семье, т.е. после расторжения брака (находящаяся в разводе или уже разведенная) и по каким-то причинам не получающая алименты от бывшего супруга.
Женщина, родившая ребёнка в браке или в течение 300 дней после расторжения брака, если отцом ребёнка записан супруг (бывший супруг), но отцовство оспорено в судебном порядке и есть вступившее в законную силу решение суда о том, что супруг (бывший супруг) не является отцом ребёнка.	Женщина, родившая ребенка в течение 300 дней после расторжения брака, признания его недействительным или с момента смерти супруга. В таком случае отцом ребенка признается супруг (бывший супруг) (ч.2 ст.48 Семейного Кодекса) и органы ЗАГС зарегистрируют ребенка на супруга (бывшего супруга), даже если он не является биологическим отцом малыша.
Женщина, которая, не находясь в браке, взяла приемного ребенка.	Женщина, не состоявшая в браке и воспитывающая ребенка, отцовство которого установлено добровольно или в судебном порядке, даже если этот мужчина с ней не живет.

Выплаты и пособия матерям одиночкам 2019

Прежде всего стоит отметить, что все родители, в том числе одинокие матери, имеют право на федеральные выплаты и пособия при рождении ребенка.

Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.

Дополнительные выплаты матерям-одиночкам г. Москва

Пособия, выплачиваемые в 2019 году одиноким матерям за счет бюджета города, предусмотрены Постановлением Правительства Москвы от 31.10.2017 №805-ПП. Однако в постановлении говорится, что на некоторые выплаты могут рассчитывать семьи, в которых доход ниже величины прожиточного минимума.

Мать-одиночка в г. Москве имеет право на следующие выплаты вне зависимости от дохода семьи:

• Ежемесячная компенсационная выплата в связи с ростом стоимости жизни одиноким матерям (отцам) на детей в возрасте до 16 лет (учащимся до 18) - 750 р. для получающих ежемесячное пособие на ребенка, 300 р. - для не получающих такое пособие .
• Ежемесячная компенсационная выплата на возмещение роста стоимости продуктов питания матерям-одиночкам, а также семьям, в которых родитель уклоняется от уплаты алиментов, на детей до 3-х лет - 675 р.
• Ежемесячная компенсационная выплата одинокой матери (отцу), занятому уходом за ребенком инвалидом I или II группы до 18-ти лет (до 23 лет на инвалида с детства) выплачивается только в случае, если ребенок не работает, и составляет 12 000 р.

Выплаты одиноким матерям, если доход ниже величины прожиточного минимума:

• от 0 до 3 лет - 15 000 р.
• Ежемесячное пособие одиноким матерям на детей в возрасте от 3 до 18 лет - 6 000 р.

В отделение соц. защиты необходимо предоставлять справку о доходах за последние 3 месяца. Оптимальный период для подачи заявлений на указанные пособия тот, при котором в доходы не попадают декретные выплаты.

Трудовые льготы

Говоря о трудовых льготах для матерей-одиночек, следует отметить следующие моменты:

• В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
• Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
• Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
• Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
• Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
• Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
• Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
• В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Налоговый вычет на ребенка матери-одиночке

Одинокая мама вправе получать двойной налоговый вычет расходов на содержание каждого своего ребенка вплоть до 18-летнего возраста. Если ребенок, достигший 18-летнего возраста, является учащимся вуза, двойной налоговый вычет будет сохранен до 24-летнего возраста. Это означает, что некоторая сумма доходов не будет облагаться подоходным налогом, а именно по 1 400 рублей за первого и второго ребенка и по 3 000 за третьего и последующих.

Какие льготы охватывают остальные стороны жизни матерей-одиночек?

• право на получение бесплатных комплектов детского белья для новорожденного ребенка;
• право на временный отказ от оплаты за вывоз твердых пищевых отходов и за уборку территории многоквартирного дома, если ребенок младше 1,5 лет;
• право на получение бесплатного питания на молочной кухне для ребенка младше 2 лет;
• право на приобретение ряда медикаментов по льготной стоимости со скидкой вплоть до 50%;
• возможность бесплатного посещения массажного кабинета, если таковой имеется в детской поликлинике;
• кроме того, дети матерей-одиночек в общеобразовательных школах должны получать двухразовое бесплатное питание в школьной столовой.
• дети матерей-одиночек при поступлении в дополнительные учебные заведения, например художественные и музыкальные школы, могут рассчитывать на предоставление 30% скидок на оплату обучения.
• опять же, такие дети поступают в дошкольные учреждения вне очереди и с предоставлением 50% скидки.
• и наконец, ежегодно дети матерей-одиночек могут рассчитывать на получение санаторной путевки.

Жилье матерям-одиночкам

Следует особо отметить целевую программу «Молодой семье – доступное жилье» . В рамках этой программы на компенсацию части стоимости жилья могут претендовать матери, не достигшие 35-летнего возраста. Возможность обзавестить жильем есть и у одиноких женщин, решивших взять ипотеку. О том, насколько это реально, читайте в нашем подробном материале.

По всех странах, мать-одиночка – отдельный социально-незащищенная категория граждан. В Российской Федерации таким лицам предоставляются специальные выплаты и льготы, которые выплачиваются в порядке, установленном на законодательном уровне.

Перед тем как понять, сколько получает мать одиночка, следует узнать, кто скрывается за этим статусом. Ведь по закону, матерью с таким статусом может стать не только женщина, самостоятельно занимающаяся воспитанием несовершеннолетних детей, но и иные категории граждан.

Конечно, для такой матери выплачиваются средства на воспитание своего ребенка, равно как и для всех остальных женщин. Однако такой категории граждан полагаются повышенные выплаты, на получение которых могут рассчитывать исключительно матери, оказавшиеся в сложной жизненной ситуации.

В России получить данный статус для матери можно исключительно при наличии специальных условий, определенных на уровне законодательства:

1. Если новорожденный появился на свет в незарегистрированном браке, а сотрудниками ЗАГС не был установлен факт отцовства;
2. Если ребенок появился в зарегистрированном браке или в течение 8 месяцев с момента его официального аннулирования в органах ЗАГС, и у матери есть постановление из суда, свидетельствующее о том, что бывший супруг оспаривает своего отцовство;
3. Ребенок был усыновлен незамужней женщиной;
4. Если в документе о рождении малыша, который был выдан в ЗАГС, сведения о папе новорожденного были вписаны со слов матери. В такой ситуации выдается документ по специальной форме, что означает, что все данные о втором родителе были указаны со слов матери, что не является доказательством отцовства по отношению к малышу;
5. Если в свидетельстве на ребенка в графе «Отец» проставлен прочерк.

До 2006 года действовало специальное удостоверение матери-одиночки. Теперь все денежные выплаты и иные привилегии предоставляются такой категории граждан при предъявлении свидетельства о рождении и соответствующей справки из ЗАГСа.

Предоставляется до 18-летнего возраста. По нормам законодательства, государственные меры социальной поддержки не могут быть предоставлены повторно, если ранее мать уже получила и воспользовалась ими.

Выплаты при рождении ребенка

Размер пособия матери одиночки в 2017 году и составляет чуть более 16 000 рублей . В 2018 году планируется индексация этой суммы, выплачиваемой за рождение первого ребенка.

Единовременная выплата производится при рождении каждого ребенка, без каких-либо исключений. Денежные средства перечисляются в течение 6 дней после рождения ребенка.

Обратиться за получением таких разовых выплат может любой родитель . В случае с матерью-одиночкой, обратиться за такой выплатой может только женщина, родившая ребенка. В этом случае особенность получения такой соцвыплаты заключается в том, что матери не требуется получение справки с места работы второго родителя, подтверждающей, что он ранее не получал таких средств.

Оформление разового пособия возможно двумя способами:

1. Для работающих женщин такое пособие выплачивается за счет средств работодателя;
2. Если же женщина безработная, документы на оформление пособия от государства подаются в учреждение Социальной защиты;

На законодательном уровне не предусмотрена возможность привлечения к ответственности второго родителя, который отказывается предоставить справку о неполучении пособии. В этом случае мать имеет право обратиться к его работодателю или обратиться в суд с исковым заявлением.

Но стоит понимать, что такие мероприятия отнимают много сил, времени и нервов, что может отразиться на состоянии и здоровье новорожденного ребенка.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

На законодательном уровне предусмотрены ежемесячные выплаты для матерей одиночек на содержание ребенка. Перечисление таких средств производится по тому, что женщина, после рождения ребенка, не может выполнять трудовые функции.

По закону, ежемесячное пособие должно выплачиваться матери ребенка до достижении малышом возраста в 1,5 года. Размер такого пособия по уходу за малолетним, для работающей женщины, напрямую зависит от ее среднем заработной платы за предыдущие два календарных года. Такие выплаты обязаны перечислять из бухгалтерии работодателя.

Если же мать официально не трудоустроена или не работала вообще, выплаты производятся следующим образом:

1. Для первого малыша чуть более 3 000 рублей;
2. За второго и каждого последующего ребенка размер выплаты составляет чуть более 6 000 рублей.

В отношении матери-одиночки, такие пособия должна получать именно женщина, благодаря которой новорожденный ребенок появился на свет. Если же семья полная, получение ежемесячных выплат производится только при предоставлении справки отцом ребенка, свидетельствующей о том, что он не ушел в декретный отпуск и не оформил получение этого пособия на себя.

Дополнительные выплаты матерям одиночкам возможны только при наличии существенных обстоятельств.

Доплаты в регионах

Дополнительные выплаты, которые получают матери в регионах страны, к примеру, в Москве и области, установлены в нормативно-правовых актах данного субъекта РФ. Отельными законодательными актами установлено, что часть мер социальной помощи может быть предоставлено только тем гражданам, чей доход ниже установленного в регионе или, в исключительных случаях, по стране, прожиточного минимума.

Вне зависимости от дохода своей семьи, мать-одиночка имеет возможность получить следующие виды региональных пособий:

1. Ежемесячная компенсация за увеличение стоимости жизни. Такую выплату могут получить только одинокие матери-одиночки, воспитывающие детей в возрасте до шестнадцати лет. Размер компенсации – 300 рублей;
2. Компенсация, выплачиваемая в качестве возмещения роста стоимости продуктов питания, в размере чуть менее 700 рублей. Получить такие деньги могут только матери-одиночки, семьи, где один из родителей уклоняется от внесения алиментных платежей;
3. Компенсация матери или отцу, который занимается воспитанием ребенка с инвалидностью 1-2 группы в возрасте до 18 лет. Получение такой компенсации на ребенка в возрасте до 23 лет возможно, если у гражданина есть инвалидность с детства. Размер выплаты составляет 6 000 рублей;
4. Выплата, связанная с ростом жизни, выплачиваемая для матерей с детьми в возрасте до 16 лет. Размер пособия составляет 750 рублей;
5. Ежемесячное пособие для детей в возрасте до 1,5 лет и от 3 до 18 лет в размере 2 500 рублей;
6. Выплата для ухода за ребенком в возрасте от полутора до 3 лет в размере 4 500 рублей.

Обратившись в учреждение соцзащиты в регионе своего проживания, гражданин может получить другие виды социальной помощи. К примеру, в некоторых регионах предусмотрена возможность получения компенсации за детский сад. А в качестве льготы за второго ребенка стоимость посещения за садик не оплачивается.

Как оформить пособия на ребенка

Для оформления пособия на несовершеннолетнего ребенка, его мать должна обратиться в орган соцзащиты по месту своей регистрации. Пакет предоставляемых документов и порядок их рассмотрения устанавливается на уровне регионального законодательства.

Единовременная выплата

Единовременная выплата за роды и для последующего ухода за новорожденным ребенком выплачивается всегда, вне зависимости от региона России, вне зависимости от очередности появления детей в семье. В случае с матерями одиночками, такое пособие должно выплачиваться в повышенном размере (в двух или трех кратном).

При оформлении такого пособия, мать должна помнить о соблюдении некоторых особенностей этой процедуры.

1. По законодательству, одинокой матерью считается женщина, если в документах на ее ребенка не оказан отец. То есть, если родители новорожденного не подавали в ЗАГС совместное заявление о необходимости установить отцовство в отношении новорожденного;
2. Если женщина просто находится в разводе с мужем, но сведения о нем внесены в документы на ребенка, она не сможет рассчитывать на получение пособия в повышенном размере.

Дополнительные выплаты

Возможность получения дополнительных льгот есть только в 50 регионах Российской Федерации, и только в тех случаях, когда мать занимается воспитанием 3 и более детей.

Есть мать безработная, оформление документов на социальную поддержку производится в местном учреждении соцзащиты. Также все документы можно сдать через МФЦ.

Если мать официально трудоустроена, то часть мер поддержки предоставляется ее работодателем. Поэтому после появления ребенка на свет, в канцелярию своей организации также нужно предоставить подтверждающие наличие такого статуса документы.

Получение дополнительных выплат желательно оформить до достижения ребенком возраста в полгода. В противном случае компенсации за этот промежуток времени выплачены не будут.

Причин, из-за которых женщина может оказаться вынуждена воспитывать ребенка самостоятельно, немало. Однако все они приводят к тому, что мама с малышом оказываются в затруднительном положении.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

• единоразовое пособие по беременности, предоставляемое, если женщина встает на учет на сроке до 12 недель;
• пособие по беременности и родам;
• единоразовая выплата, предоставляемая по факту рождения ребенка;
• ежемесячное декретное пособие;
• ежемесячное пособие, выдаваемое во время отпуска по уходу за ребенком.

Вышеперечисленные пособия могут получить и мамы, которые воспитывают малыша вместе с мужем.

Однако выплаты для одиноких матерей больше по размеру. Кроме того, им предоставляются дополнительные пособия, которые выплачиваются из бюджета региона. Их размер власти субъекта РФ определяют самостоятельно.

Суммы

Пособия, предоставляемые матерям-одиночкам, делятся на федеральные и региональные.

• единовременная выплата по беременности – 581.73 рубля;
• родовой сертификат в размере 11 000 рублей, которые можно потратить на услуги в женской консультации, детской поликлинике и покупку медикаментов;
• пособие при рождении ребенка – 15 512.65 рублей;
• до достижения ребенком 1,5 лет предоставляется ежемесячное пособие – 2 908.62 рублей.

Помимо вышеперечисленных пособий, мать-одиночка обладает возможностью получать выплаты из регионального бюджета. Их размер может меняться в зависимости от субъекта РФ.

Как оформить?

Процедура оформления льгот не отличается сложностью. Чтобы получить поддержку от государства, мать, воспитывающая ребенка самостоятельно, должна обратиться в территориальное отделение соцзащиты, предварительно подготовив пакет документации.

Сотрудники организации подскажут, что необходимо выполнить далее, чтобы получить пособие.

Документы

Чтобы оформить пособия в 2019 году, женщина должна предоставить пакет документации.

Для выполнения процедуры потребуются:

• копия свидетельства о рождении ребенка;
• справка из ЗАГСа, подтверждающая, что запись об отцовстве сделана со слов матери, если надпись присутствует в свидетельстве о рождении;
• справка из ЖЕКа, подтверждающая, что ребенок проживает вместе с матерью;
• форма №25, которая выдается в ЗАГСе при оформлении свидетельства о рождении и подтверждает, что женщина является матерью-одиночкой.

Если статус был присвоен из-за того, что мужчина оспорил отцовство, в Собес вместе с вышеперечисленными документами необходимо предоставить копию судебного решения.

Государство начинает предоставлять выплаты после того, как бумаги будут переданы в соответствующий государственный орган.

По этой причине эксперты не советуют тянуть со сбором документации.

Помощь будет перечисляться до того момента, пока ребенок не достигнет определенного возраста, зафиксированного в действующем законодательстве.

Полагается ли жилье?

Женщина, которая осуществляет уход и воспитание за детьми без участия его отца или по причине отсутствия такового признается матерью-одиночкой. На уровне государства такой женщине не положено отдельная поддержка, но она вправе использовать все виды дотаций, положенных иным матерям. Рассмотрим, сколько пособия матери одиночки в 2017 году положено, их размеры и условия получения.

Пособия матерям одиночкам на роды

Если женщина трудоустроена, уже на первых сроках можно запросить у своего работодателя небольшую сумму на беременность. Для этого следует действовать в таком порядке:

• Посетить женскую консультацию или лечебное учреждение.
• Узнать срок беременности. Если он менее 12 недель, можно продолжать оформление.
• Получить справку с указанием соответствующих характеристик.
• Передать в бухгалтерию полученный документ.
• Получить перечисление.

Согласно закону, в 2017 году величина дотации равняется 581,73 рубля. Сумма незначительная, но при желании, рассчитывать на нее допустимо.

Пособие матери-одиночке при родах

Более существенное пособие матерям одиночкам в 2017 году, сумма которого зависит от величины оклада, оформляется при родах. При выходе работницы в отпуск по причине материнства (роды), работодатель обязан относиться к нему, как к обычному больничному. В виду чего он оплачивает его в размере оклада матери.

Интересный материал о родовом сертификате читайте в нашей статье по ссылке.

Расчет производится более детальный по таким критериям:

• Суммируются все доходы сотрудницы: оклад, премии, в т.ч. внеплановые, выплаты по нетрудоспособности, компенсации на повышение уровня квалификации.
• Информация берется за 24 месяца.
• Общий размер делится на 730.
• Полученная величина умножается на 30,4.

Сумма пособия матерям-одиночкам в 2017 году

Высчитанный средний размер и подлежит оплате в пользу работницы, а предпосылкой выступает лист нетрудоспособности (больничный). Декретный отпуск составляет 140 дней (по закону). Если во время родов возникли осложнения, допустимо продлить его еще на 16 дней. Если же мама родила двойню или больше детей, отпуск от даты рождения составляет 110 дней. За весь срок положена выплата. Если месяц неполный, от средней зарплаты определяется среднедневной показатель и умножается на количество отпускных дней.

Если у работницы оклад небольшой, государство предусмотрело лимиты, менее которых она не получит - 28,555 тыс. рублей. Если роды прошли с осложнениями размер составит 31, 818 тыс. рублей, если родилась двойня и более - 39,569 тыс. рублей. Также ограничен и максимум на данные дотации - 248, 276 и 343 тыс. рублей соответственно.

Женщина, которая не работает, данные выплаты получать не может, т.к. оплата происходит работодателем за счет выплаченных ранее в бюджет социальных выплат из зарплаты сотрудницы. Дотацию получит только студентка в размере своей стипендии, если она обучается на дневном отделении. Специализация и уровень учебного заведения в данном случае значения не имеет.

Оформление государственной помощи по рождению

После появления малыша, каждой матери выдается однократная помощь от государства. Работающим ее оплачивает компания, остальным - социальный орган защиты населения. Размер пособия матери-одиночке в 2017 году увеличился и составляет 15 512 рублей.

Для оформления потребуются подтверждающие документы:

• паспорт;
• данные о рождении малыша из ЗАГСа (справка);
• подтверждение статуса матери-одиночки.

При отсутствии последнего, мать не признается одинокой и дополнительно требуется информация об отце и подтверждение о неполучении им данной материальной помощи.

Трудоустроенная мать

Статус удостоверяется справкой, выданной на малыша, где в графе «отец» отсутствует информация. Если отец не участвует в воспитании по причине развода, потребуется подтверждающая информация.

Данный пакет документов передается работодателю, который обязан после окончания срока действия больничного листа (декретного) перечислить работнице указанную сумму соответствующую размеру пособия матери-одиночки.

Неработающая мать

Неработающая мать или студентка оформление осуществляет через орган ФСС согласно с местом регистрации новорожденного. Бумаги нужны такие же, а кроме того копия рудовой, т.к. необходимы данные о дате увольнения и месте работы. Заявление включает такие графы для заполнения:

• данные заявителя: личные, паспортные, регистрация;
• семейный статус;
• характеристики новорожденного;
• данные об иных несовершеннолетних детях;
• дата увольнения и место работы.

Стандартная процедура предусматривает передачу сотруднику органа соц. защиты заявления от матери или иного лица (опекуна) с пакетом документов. По прошествии 10 дней, во время которых рассматривается заявка, назначаются выплаты в пользу матери.

Выплаты на уход за детьми

Детские пособия в 2017 году матерям одиночкам начисляются после появления малыша на свет и до 1,5 лет. Оформление происходит через такие учреждения, согласно категории матери:

• компания, в которой работает женщина;
• ВУЗ, техникум или иное учреждение, где мать проходит обучение;
• Через орган социальной защиты, если женщина безработная.
• Пакет документов содержит полную информацию:
• Паспорт заявителя.
• Свидетельство о регистрации ребенка из ЗАГСа.
• Аналогичные справки на всех детей, в том числе усыновленных.
• Иное подтверждение статуса одинокой матери, если данная информация не содержится в свидетельстве ребенка.
• Справка о прохождении курса обучения на дневном отделении. Предоставляется самим учреждением, если заявитель - студентка.
• Данные о предыдущем работодателе, если женщина в настоящий момент не выполняет трудовые обязанности.

Величина ежемесячного пособия

Минимальная величина государственной помощи матери-одиночки в 2017 году предусмотрена для неработающих дам, к таким относятся и студентки и работницы, чьи предприятия были ликвидированы в момент нахождения их на больничном во время родов. Составляет он порядка 2,9 тыс. рублей. Если новорожденный не первый ребенок в семье, размер увеличивается до 5,8 тыс. рублей. Такую сумму мать получает раз в месяц после согласования от органа ФСС и до наступления малышу полутора лет.

Ежемесячное пособие матери-одиночки в 2017 году будет в разы больше, если она официально трудоустроена. При этом расчет размера индивидуален согласно ее доходу. Так, определяется средний уровень прибыли, которая включает все поступления в счет работницы за два года, включая компенсации и премии. От среднего параметра высчитывается 40%. Именно такая величина положена работающей женщине на уход за новорожденным.

Обязательным условием выступает нахождение ее в отпуске по заблаговременно поданному заявлению. В приказе на него должна быть указана причина - обеспечение ухода ребенку до 1,5 лет. Начинают перечислять деньги на счет работницы по завершению больничного по родам. Субсидия лимитирована в области максимального размера - до 21,554 тыс. рублей.

Форс-можорные ситуации и их решение

Находясь в отпуске и получая «детские» может случиться непредвиденная ситуация, например, ликвидация компании. В этом случае не стоит переживать, а действовать в таком порядке:

• Получить у работодателя копию приказа о выходе в отпуск для обеспечения ухода за малышом.
• Запросить у работодателя справку, в которой отмечены даты и суммы переводов данного вида помощи.
• Подготовить свидетельство ребенка, остальных детей (при наличии) и трудовую книгу.
• Посетить орган защиты (ФСС), заполнить заявление и передать бумаги.
• Дождаться согласования.
• Получать выплаты от данного органа в раннее рассчитанном размере (40% от зарплаты).

Дополнительные льготы и возможности одиноких матерей

Кроме общих условий и пособий, матери-одиночки могут получать дополнительные, если это предусмотрено в конкретном регионе. Местные органы управления самостоятельно формируют бюджет и имеют возможность увеличивать некоторые статьи расходов. Так и пособие матери одиночки в 2017 году в регионах может отличаться существенно. В некоторых они могут выплачиваться более длительное время - до 3 лет (вместо полутора), до 6 или до совершеннолетия. В некоторых областях действуют программы по помощи неработающим одиноким матерям. Предусмотрены пособия по достижению детьми 14, 16 или 18 лет. Они могут составлять 150 - 1500 рублей в различных областях. О данных критериях следует заблаговременно уточнить в соответствующих структурах.

Нематериальные пособия

Кроме денежной помощи, мать-одиночка получает дополнительные гарантии для своего ребенка:

• Оформление в дошкольные заведения без необходимости предварительной записи (без очереди).
• Бесплатное питание в школьном заведении (двухразовое).
• Предоставление школьных и канцелярских принадлежностей на бесплатной основе.

Работающая мать-одиночка также имеет ряд привилегий:

• Работодатель не может уволить сотрудницу данной категории. Причиной может выступить только ликвидация компании. Но даже в такой ситуации, он обязан оказать содействие в трудоустройстве. Правило действует до достижения детьми 14 лет.
• Больничный сотрудницы, необходимый для ухода за больным малышом, оплачивается в 100% оклада.
• Направлять сотрудницу в командировку недопустимо (только при ее письменном согласии).
• Назначать ей ночную смену не положено.

Различные ситуации требуют различного оформления пособия для матерей-одиночек, так же суммы выплат различаются в зависимости от трудоустройства матери.