30 декабря выходной или рабочий день. Как будем отдыхать

Вот мы и дождались декабря. С его приходом у людей поднимается настроение, потому что каждый из нас понимает, что еще немного и настанет Новый год. Кто-то ждет его как чудо и с облегчением вздохнет, когда 2017 скроется за поворотом. Кто-то, наоборот, не хочет прощаться с годом Петуха, который принес массу счастливых моментов. Но, увы, время не подвластно нашим желаниям, поэтому нам остается смириться с тем фактом, что 2018 год вот-вот постучится в двери.

Выходные дни и праздники в декабре 2017 года

Из выше представленного календаря видно, что декабрь не богат на государственные праздники, которые могут привести работающему населению страны еще один (или несколько) выходных дней. Но это совершенно не значит, что в последнем месяце зимы нет торжеств. Давайте рассмотрим их по порядку. Этот месяц включает в себя несколько важных дат. Особенно он ценится любителями спорта, ведь за декабрем закреплены праздники, посвященные хоккею и футболу. Помимо них последний зимний месяц порадует нас следующими торжествами и памятными датами.

• 1 декабря — Всемирный день борьбы со СПИДом
• 1 декабря — Всероссийский день хоккея
• 3 декабря — День неизвестного солдата
• 4 декабря — День информатики
• 9 декабря — День Героев Отечества в России
• 10 декабря — Всемирный день футбола
• 12 декабря — День Конституции
• 15 декабря — День памяти журналистов, погибших при исполнении служебных обязанностей
• 17 декабря — День ракетных войск стратегического назначения
• 20 декабря — День работника органов государственной безопасности (ФСБ)
• 22 декабря — День энергетика
• 27 декабря — День спасателя Российской Федерации

Для начала определим, сколько трудовых дней и сколько выходных в декабре 2017г, производственный календарь для этого незаменим. Именно он показывает будние и нерабочие дни, а также сокращенные и праздничные.

Сколько рабочих дней в декабре 2017 года

Рабочие дни в декабре 2017 года: 1, 4, 5, 6, 7, 8, 11, 12, 13, 14, 15, 18, 19, 20, 21, 22, 25, 26, 27, 28, 29 числа. Всего россиянам предстоит трудиться 21 день.

Государственных праздников, которые являются официальным выходным днем, в этом месяце нет, равно как и сокращенных дней. Зато в конце месяца у россиян начнутся длинные новогодние каникулы.

Сколько и какие дни выходные в декабре

В этот раз он примечателен тем, что заканчивает не только год, но и неделю. Последнее число месяца выпало на воскресенье, что очень удобно — россияне смогут спокойно приготовиться к любимым новогодним праздникам, нарезать салаты и закупить подарки для друзей и близких.

Однако, посмотрим, какие нерабочие дни в декабре 2017 в России. Это 2, 3, 9, 10, 16, 17, 23, 24 и, наконец, 30 и 31 числа.

Как уже упоминалось, дополнительных дней для отдыха в этом месяце нет, отдыхаем только по субботам и воскресеньям, поэтому ровно 10 выходных и праздничных дней в декабре 2017.

Нормы рабочего времени

Осталось разобраться с нормами рабочего времени. Как мы уже определили по производственному календарю, мы имеем 21 будний и 10 нерабочих дней.

Чтобы посчитать нормы времени, нужно количество трудовых дней умножить на продолжительность смены. А если выпали сокращенные дни, то из результата нужно вычесть по одному часу за каждый из них. Поскольку таких нет, то расчет упрощается.

Рассчитаем на примере для 40-часовой трудовой недели (продолжительность смены — 8 ч.): 21 х 8 = 168 часов.

Таким образом, нормы рабочего времени в этом месяце составят (в часах):

• 40-часовая неделя — 168;
• 36-часовая (смена — 7,2ч.) — 151,2;
• 24-часовая (смена — 4,8ч.) — 100,8.

Подытожим в виде таблицы.

Праздничные дни в декабре 2017 в России

Напоследок вернемся к праздникам. Ведь на вопрос о том, сколько праздничных дней в декабре 2017, можно ответить по-разному. Если говорить о государственных праздниках, которые являются нерабочими днями, то ни одного. Но если о праздниках вообще, то про последний зимний месяц можно сказать словами Эрнеста Хемингуэя о Париже: «праздник, который всегда с тобой».

Действительно, буквально каждый декабрьский день посвящен какому-то событию. Традиционно чествуют представителей различных профессий. Например:

• банковского работника (02.12);
• риэлтора (16.12);
• войск стратегического назначения (17.12);
• работников органов госбезопасности (20.12);
• энергетиков (22.12).

И это далеко не весь перечень. Предусмотрен даже Международный день мигранта (18.12), хотя профессией это и нельзя назвать.

Из интересного отметим Всемирные дни гор (11.12) и футбола (10.12).

Но самыми значимыми можно назвать День Конституции Российской Федерации, его отмечаем 12 числа. И, конечно, Католическое рождество — 25 числа, не забудьте поздравить знакомых католиков.

Ну, а 30 числа, в последнюю декабрьскую субботу, начинаются длинные и долгожданные новогодние праздники.

Многие декабрь ждут с нетерпением, ведь впереди будет Новый год, время небольшого отдыха и прекрасного настроения.

В декабре все же будет 21 рабочий день, а вот отдыхать будем 10 дней. Рабочий день в декабре будет 29 число, а потом многих ждут длинные выходные праздничные.

В декабре все начинают готовится к новому году, и в мыслях уже подсчитывают сколько дней они смогут отдохнуть. В декабре 2017 года всего выйдет двадцать один рабочий день (тоесть полных 4 недели), плюс десять выходных. У тех кто работает на работе, где пятидневка, крайним рабочим днем является пятница 29 декабря. После этого можно приготовится к длительным новогодним каникулам, которые продляться до восьмого января.

Праздничные и выходные дни по календарю в декабре 2017 года в России выглядит следующим образом. Если рассмотреть подробнее, то получится цифра, вообще то мало чем отличающаяся от других месяцев в году. В декабре 2017 года получается 21 рабочий день.

Выходных дней в этом месяце будет ровно 10.

Сколько рабочих дней в декабре 2017 года? Сколько выходных дней?

Декабрь 2017 года очень интересный месяц, потому что обычно каждый год последний рабочий день сокращен на час как предпраздничный, однако в этот раз никаких сокращений не предвидится ровно как и вообще каких либо праздников, поэтому работаем полные дни, выходит, что 21 рабочий день в следующем месяце у россиян. 29 число (пятница) будет последним рабочим днем в 2017 году, далее следуют уже длительные новогодние праздники, которые начнутся с 30.12.2017 и закончатся 8.01.2018.

В декабре в России нет праздников только выходные дни. Четыре полные рабочие недели и еще плюс три дня, два из которых будут выходными.

Всего же в декабре будет 21 рабочий день и 10 выходных.

29 декабря - это будет последний рабочий день не только в декабре и но и 2017 году, после чего уходим на девятидневные новогодние каникулы.

Декабрь 2017 года начинается с пятницы, а закончится строго в воскресенье.

Получается, что в этом месяце 4 полные недели и три дня начала месяца, захватывающие выходные дни.

Всего из 31 календарного дня этого месяца в 4 полных неделях будет 20 рабочих дней и 1 день из трех начальных дней месяца, приходящихся на конец недели.

Итого - 21 рабочий день.

Соответственно, выходных будет 10 дней.

Насколько мне известно, если говорить о графике пятидневной рабочей недели, то в декабре 2017 года будет всего 21 рабочий день, причём, последний из них будет в пятницу, 29 декабря 2017 года. Всё дело в том, что декабрь 2017 года в общей сложности содержит в себе четыре полных рабочих недели, а также ещё один рабочий день, то есть, остальные 10 дней в нём будут являться выходными днями.

Производственный календарь информирует о том, сколько выходных дней в декабре 2017 года, как работаем и как отдыхаем в этом месяце, отмечаются ли в нем государственные праздники.

Как отдыхаем в декабре

Согласно рабочему календарю РФ, в последнем месяце 2017 года в стране 10 выходных - 2, 3, 9, 10, 16, 17, 23, 24, 30 и 31 числа (по 5 суббот и воскресений). Государственные праздники и дополнительные нерабочие дни в декабре отсутствуют.

Нормы рабочего времени

В соответствии с трудовым календарем РФ, на декабрь 2017 года приходится 21 рабочих и 10 выходных и праздничных дней.

Нормы рабочего времени составляют:

• при 40-часовой рабочей неделе – 168 часов (21 * 8, где 21 – количество рабочих дней, 8 – продолжительность рабочей смены);
• при 36-часовой – 151,2 часа (21 * 7,2);
• при 24-часовой – 100,8 часа (21 * 4,8).

Прежде всего необходимо дать определение самой нормы. Нормой рабочего времени называется общее количество часов, которые работник обязан отработать в течение определенного периода времени (года, квартала, месяца, недели).

Норма рабочего времени на 2017 год исчисляется в соответствии с порядком, который был установлен приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н (далее — Порядок). Согласно этому нормативному акту, длину недели (норма — 40 часов, но иногда может быть и меньше) необходимо разделить на 5 и умножить на количество трудовых дней в году (при 5-дневной трудовой неделе). Затем из получившейся цифры необходимо вычесть часы, на которые сокращались дни труда перед нерабочими праздниками в течение года (например, перед 9 мая, 8 марта и т. п. рабочие дни сокращаются на 1 час).

Нормы на год рассчитываются до окончания предыдущего календарного года с учетом требований ТК РФ и ежегодно принимаемых постановлений Правительства РФ, касающихся переноса выпадающих на воскресенье или субботу праздничных дней, работа в которые не допускается. При этом постановление, согласно ст. 112 ТК РФ, должно быть принято и введено в действие не позднее чем за месяц до того, как окончится календарный год.

Применительно к 2017 году действует постановление от 04.08.2016 № 756. Им установлено, что переносятся следующие дни отдыха:

• 1 января — на 24 февраля;
• 7 января — на 8 мая.

О количестве рабочих часов в 2017 году

Рассчитывая норму рабочего времени на 2017 год , необходимо учитывать следующие правила:

Не знаете свои права?

1. Воскресенье является выходным независимо от того, на пяти- или шестидневной работе заняты сотрудники. Допускается лишь перенос выходного для отдельных категорий работников на другой день, если предприятие по какой-либо причине не может приостановить свою работу на выходные и кто-то вынужден трудиться в воскресенье или субботу (ст. 111 ТК РФ).
2. Существует перечень праздничных дней, работа во время которых не производится (установлен ст. 112 ТК РФ). Туда входят новогодние каникулы с 1 по 8 января (без учета 7 января, поскольку это также праздник, когда работа не производится, — Рождество), День Победы (9 мая) и т. д.
3. Если праздник выпадает на выходной, то день отдыха переносится. Это правило действует всегда, за исключением периода с 1 по 8 января, то есть новогодних каникул и Рождества. Переносы в эти дни автоматически не действуют и каждый год отдельно утверждаются Правительством РФ в соответствии с ч. 5 ст. 112 ТК РФ.
4. Продолжительность работы в день перед праздником сокращается на 1 час (ч. 1 ст. 95 ТК РФ).

Исходя из этих требований кодекса и с учетом Порядка производится расчет нормы на год. Конкретно общая норма часов рабочего времени на 2017 год составляет:

• для недели в 40 часов — 1973 рабочих часа;
• для недели в 36 часов — 1775,4 часа;
• для недели в 24 часа — 1182,6 часа.

Среднемесячное количество рабочих часов в 2017 году

Общее количество часов мало что говорит о том, как происходит работа по месяцам. Именно поэтому для полного учета необходимо знать, сколько приходится часов работы на месяц. При этом важно учитывать как количество дней в месяце — от 31 в некоторых месяцах года до 28 в феврале (2017 год — невисокосный), так и количество праздников и выходных дней, выпадающих на конкретный месяц. Количество же это может сильно различаться. В частности, на январь выпадает 8 дополнительных нерабочих дней — в 2017 году это приведет к тому, что занятые на пятидневке отдыхать будут 10 дней (9 и 10 января приходятся на субботу и воскресенье). В то же время в апреле или октябре нерабочих праздников не будет вообще.

Соответственно, для планирования рабочего времени может использоваться такая величина, как количество рабочих часов в среднем за месяц. Для этого можно использовать уже приведенные выше данные по общей годовой продолжительности времени труда в часах.

Чтобы узнать среднее число за месяц, нужно разделить это количество на 12 (число календарных месяцев в году). В результате мы получаем следующее:

• для 40-часовой недели — 164,42 часа;
• для недели в 36 часов — 148,03 часа;
• для недели из 24 часов — 98,55 часа.

Другие нормы времени на 2017 год в России

Также в работе бухгалтерии или кадровой службы на предприятии могут потребоваться иные нормы рабочего времени на 2017 год . Вот основные данные для 40-часовой недели:

• всего дней, когда осуществляется работа, — 247;
• выходных и праздников — 118;
• сокращенных дней — 3.

При этом:

• в I квартале — 57 рабочих дней, 520 часов;
• во II квартале — 61 день, 488 часов;
• в III квартале — 65 дней, 520 часов;
• в IV квартале — 64 дня, 511 часов.

Приведенные данные касаются России в целом, однако необходимо помнить, что в регионах допускается также объявление локальных нерабочих праздников. В частности, ст. 4 ФЗ «О свободе совести и религиозных объединениях» от 26.09.1997 № 125-ФЗ разрешает это делать местным властям в регионах по ходатайству религиозных организаций. Дополнительно ст. 6 ТК РФ и п. 8 письма Минтруда РФ от 10.06.2003 № 1139-21 позволяют местным органам власти вводить выходные дни и по другим причинам. Единственным ограничением здесь является то, что все связанные с этим потери в доходах или возросшие расходы бюджета должны быть компенсированы за счет того региона, в котором было принято такое решение.

Кроме того, рассчитывая норму часов, нужно не забывать, что она еще зависит от категории работника. В некоторых случаях продолжительность работы — как для недели, так и для дня или смены — должна быть сокращена, даже если в отношении всех остальных сотрудников той же организации действует обычный порядок (то есть 5 дней, в каждом из которых по 8 рабочих часов, итого — 40). В частности, ст. 92 ТК РФ указывает, что для работников с инвалидностью первых 2 групп неделя не может быть больше 35 часов, а для занятых на вредных работах 3 или 4 степени — не более 36 часов. Также ст. 94 указывает, что несовершеннолетние сотрудники не должны трудиться больше, чем установлено по закону (7 часов в день, если 16 лет еще не исполнилось — 5). Все это должно быть учтено при расчете нормы для предприятия и ее дальнейшем применении.

Производственный календарь для планирования и учета рабочего времени на 2017 год

Довольно часто всю информацию, касающуюся рабочего времени, праздников и переносов выходных, оформляют в виде производственного календаря. В отличие от ТК РФ или упомянутого выше Порядка такой календарь не имеет силы нормативного акта и не утверждается официально, но очень удобен для пользования, поэтому его часто применяют на практике. В частности, им может пользоваться бухгалтерия (например, для подсчета оплачиваемых дней по больничному) или кадровая служба (например, для планирования и составления графика отпусков).

Производственный календарь на будущий год можно либо скачать на нашем сайте, либо составить самостоятельно. Для самостоятельного составления достаточно взять обычный календарь с указанием чисел, месяцев и дней недели и разметить его в соответствии с нормами законодательства и порядком переноса выходных, установленным Правительством РФ. При желании в календаре можно указать даже продолжительность в рабочих часах каждого дня года.