Экономика России до сих пор находится в кризисном положении, из-за чего правительство всевозможными методами пытается рационально распределять средства бюджета. Это приводит к невыполнению некоторых социальных обязательств, касающихся и пенсионного обеспечения. Неблагоприятная ситуация затронула и военнослужащих, в частности сотрудников ФСИН, которых интересует, что же будет с их пенсионными накоплениями.
Порядок расчета пенсии служащих во ФСИН
Расчет пенсионных выплат для сотрудников Федеральной службы по исполнению наказаний учитывает плату за звание, оклад за должность и надбавки за отработанный стаж. Льготная пенсия начисляется по выслуге лет и увеличивает пособие следующим образом:
- 10% за отработанные 2-5 лет;
- 15% за службу от 5 до 10 лет;
- 20% за стаж10-15 лет.
Надбавки отслужившим от 15 до 20 лет составят 25%, а тем, чей стаж достигает 20-25 лет, гарантируется увеличение пенсии на 30%. В целях экономии времени вычислить размер пенсии поможет калькулятор в режиме онлайн, куда нужно только ввести данные о своей службе.
Важно, что при расчете понижающий коэффициент берется на момент выхода на пенсию. Сотрудникам ФСИН предоставляются различные льготы. Так, минимальная пенсия назначается уже после 12 лет, отработанных в службе исполнения наказаний. При этом возраст в паспорте не имеет значения.
Сокращение кадров
Самые активные действия в отношении сотрудников ФСИН были предприняты в 2013 году. На тот момент, чтобы зарплата и пенсия в этой сфере была на должном уровне, ее необходимо было повысить в 2 раза. Для этого проводились оптимизационные мероприятия. Основным из них было массовое и быстрое увольнение членов штата ФСИН, что противоречило планам о постепенном сокращении в течение 2-3 лет.
Высокая скорость мероприятия была обусловлена тем, что средств при медленном процессе уменьшения кадров не хватило бы даже на один этап обещанного повышения довольствия сотрудникам ФСИН. Такое положение вызвало негодование бывших служащих. И не напрасно, ведь в службе исполнения наказаний количество работников имеет большое значение.
Работа сотрудников ФСИН связана с определенной категорией населения, а именно с освободившимися после отбывания срока, условно осужденными и людьми на исправительных работах. Таким образом, труд в службе исполнения наказаний приравнивается к службе в полицейском участке. По не утвержденным данным сотрудников ФСИН, еще не вышедших на заслуженный отдых, и ожидает волна сокращений.
Чего ждать в 2019 году
Согласно постановлению правительства, пенсия и оклады полицейских и сотрудников ФСИН и ФСКН уже проиндексированы на 5,5%, что полностью соответствует текущему уровню инфляции.
Повышение пенсий служащих, приравненных к военным, зависит непосредственно от ежегодного увеличения их денежного довольствия. Сегодня правительство еще рассматривает проект по отмене индексации пенсионных выплат сотрудников ФСИН и других военнослужащих. Предполагается отменить индексацию пенсий с начала 2018 года. Также планируется, что оклад и пенсия не будут индексироваться как минимум до 2019 года.
Несмотря на отмену индексации, размер пенсионного пособия работников ФСИН может быть увеличен изменением понижающего коэффициента, который был введен еще в 2012 году из-за резкого увеличения денежного довольствия. Тогда он был равен 54%. Увеличиваться коэффициент может только на 2% ежегодно. Но правительство отказалось от этих мер повышения пенсионного пособия. Положение сглаживает лишь факт того, что в октябре текущего года понижающий коэффициент повысили до 66,78%. Пенсия служащих ФСИН увеличилась в среднем на 7%.
В соответствии с законодательством, которое действует на сегодняшний день в России, как начальники, так и простые служащие органов ФСИН, получают пенсии по возрасту. Такие же пенсии обязательны к выплате пожарным, военным, прокурорским работникам, а также судьям. Такие пенсии принято называть государственными, в то время как рядовые граждане получают пенсионные пенсии. Последние, кстати, зависят от объема страховых выплат, а вот размер государственных определяется исключительно стажем работы на государство. В данном смысле пенсия, которую получает сотрудник ФСИН, в 2019 году практически ничем не отличается от пенсии военного.
Эта статья предназначена для того, чтобы понять, в чем основное отличие государственной пенсии от страховой, а также сколько получают сотрудники ФСИН, вышедшие на пенсию, в 2019 году.
Уголовно-исполнительная система России на сегодняшний день представляет собой просто огромную сеть разнообразных органов, в состав которой входят и ВУЗы, и территориальные органы, и управления центрального аппарата, и исправительные учреждения, и разнообразные инспекции, а также дополнительные подразделения. В общей сложности в структуре ФСИН трудится более 365 тысяч сотрудников.
Группы пенсионного обеспечения (также принято называть территориальными подразделениями при УФСИН) занимаются назначением, а также выплатой пенсионного обеспечения тем сотрудникам, которые достигли пенсионного возраста. В каждом регионе страны функционирует своя собственная группа. Узнать точный адрес ее расположения, а также номера телефонов, по которым можно получить консультацию, достаточно легко. Для этого необходимо лишь посетить официальный интернет-сайт ФСИН, на котором в разделе под названием «Пенсионное обеспечение» будет предоставлена вся необходимая информация.
Основания для получения пенсии сотрудников ФСИН в 2019 году
Для того чтобы сотрудник ФСИН получил в 2019 году свою законную государственную пенсию, он должен иметь на это следующие основания:
- отработать минимально положенный стаж на государственной службе;
- получение статуса инвалида вследствие произошедших при исполнении обязанностей травмы, несчастного случая либо в связи с наступлением болезни;
- потеря единственного кормильца в лице сотрудника ФСИН.
Минимальный стаж службы в ФСИН в 2019 году точно такой же, как и у военных, то есть два десятка лет. Но если человек начал свою карьеру сначала в органах УВД, но потом в процессе перешел во ФСИН, при начислении пенсии его стаж работы будет суммирован. Более того, в стаж работы вышеуказанного сотрудника будет включен тот период времени, когда он не находился на службе. К примеру, это может быть несение службы в армии либо обучение в специализированных ВУЗах или ССУЗах.
Тем не менее достаточно часто реально столкнуться с тем, что сотрудник ФСИН теряет свою трудоспособность еще до того момента, как отработал свой минимально положенный срок. Случается такое, если он теряет трудоспособность либо достигает возраста, при котором работать на государственной службе больше не разрешено или же попросту попадает под сокращение. В таком случае он также имеет право на получение государственной пенсии, но только если сможет соблюсти следующие условия:
- стаж его работы на государственной службе составляет не менее 12,5 года;
- общий стаж работы составляет не менее 25 лет.
Размер пенсии ФСИН в 2019 году
Наверное, больше чем порядок выхода на пенсию государственного служащего, может интересовать только размер начисляемых выплат. Для того чтобы понять, сколько же госслужащий будет получать, выйдя на пенсию, необходимо взять в руки калькулятор.
- Начиная с 01.10.2015 года, для того, чтобы правильно произвести расчет пенсии людей, являющихся частью ФСИН, начало применяться значение понижающего коэффициента, которое равняется 66,75% (до этого дня коэффициент был равен 64,12%). Но, по всей видимости, этого оказалось мало, в связи с чем с февраля 2017 года коэффициент стал составлять 69,45%.
- В конце 2015 года правительство начало рассматривать законопроект, который своим наличием должен приостановить повышение материального содержания военных, сотрудников ФСИН, МВД и т. д. на весь 2017 год.
Для того чтобы рассчитать размер государственной пенсии, будет необходим не только калькулятор, но и знание достаточно сложной формулы, в основе которой лежит материальное содержание сотрудника ФСИН, на тот момент, когда он уволился с государственной службы.
Формула выглядит следующим образом:
ДС × ПК × КК,
- ДС – денежное (материальное) содержание государственного служащего;
- ПК – действующий на 2019 год понижающий коэффициент;
- КК – действующий на 2019 год корректирующий коэффициент.
Первый пункт принято рассчитывать в виде суммы тех окладов, которые государственный служащий получал каждый месяц по своему званию, по должности, а также за стаж работы. Сумма, которая получилась в итоге, должна быть умножена на значение районного коэффициента, если такая необходимость существует.
О величине понижаемого коэффициента в данной статье уже говорилось выше. Его величина целиком и полностью зависит от действий руководства страны. Одновременно с этим такой показатель, как корректирующий коэффициент, является полностью стабильным. Его сумма изменяется пропорционально только стажу того работника ФСИН, которому необходимо вычислить размер пенсии. Например, если стаж сотрудника является минимальным, то размер корректирующего коэффициента составляет 50%. В случае если стаж больше минимального, то за каждый «лишний» год службы сотрудника ФСИН к показателю КК следует прибавить еще 3%.
Если вам точно известен размер денежного содержания государственного служащего ФСИН, взяв в руки калькулятор, вы без какого-либо труда сможете рассчитать примерный размер его пенсионных выплат. Тем не менее произвести такие манипуляции под силу далеко не всем. В связи с этим экономисты придумали специальные калькуляторы, которые доступны в режиме онлайн. В них достаточно ввести лишь все необходимые значения, после чего «устройство» само проведет расчет и покажет размер пенсии сотрудника ФСИН в 2019 году.
Льготы, положенные сотрудникам ФСИН
Следует понимать, что когда сотрудник ФСИН выходит на пенсию, этот вовсе не означает, что он теряет все льготы, которые получал, будучи в строю.
Так, к примеру, неработающий сотрудник вышеуказанного ведомства, который вышел на пенсию и содержит своих нетрудоспособных близких родственников, получает компенсацию. Размер последней составляет 32% от установленной ему государственной пенсии. Тем не менее подобная компенсация начисляется лишь в том случае, если нетрудоспособные родственники пенсионера ФСИН не получают никаких пенсионных выплат.
Согласно действующему законодательству начальники и рядовые служащие органов ФСИН также как военные, полицейские, прокурорские работники, судьи и пожарные обеспечиваются государственной пенсией по старости. Главное отличие государственной пенсии от страховой, получаемой прочими гражданами страны, в привязке ее не к объему страховых выплат, а к стажу государственной службы.
Пенсия сотрудника ФСИН в этом смысле мало чем отличается от военной. Для тех, кто никогда не сталкивался с государственными пенсиями и еще не знает, как они формируются - наш краткий экскурс сегодня.
Пенсионное обеспечение УИС
На сегодняшний день уголовно-исполнительная система Российской Федерации - огромная сеть органов и учреждений по всей стране. Сюда входит 19 управлений центрального аппарата и 16 дополнительных подразделений, 8 ВУЗов и 74 учебных центра, 81 территориальный орган, 1068 исправительных учреждений, 2488 инспекций. Функционирование ФСИН обеспечивают 365 тыс. государственных служащих.
За назначение и выплату пенсий своим сотрудникам отвечают территориальные подразделения при УФСИН России - так называемые группы пенсионного обеспечения. В каждом регионе - своя группа пенсионного обеспечения (далее по тексту - ГПО). Узнать адрес и номер телефона ГПО в вашем регионе можно на официальном сайте УФСИН, по вкладке "Пенсионное обеспечение".
Общие требования предъявляемые к будущим пенсионерам перечислены в ст.13,19,28 Закона РФ №44768-1 от 12.02.93г. Основанием для назначения одной из государственных пенсий сотрудникам ФСИН в 2015 году являются:
- выработка необходимого минимального стажа гос.службы;
- наступление инвалидности в следствие травмы или болезни, полученной при исполнении служебных обязанностей;
- потеря в лице сотрудника ФСИН единственного кормильца.
Минимальный стаж службы в учреждениях и органах УИС такой же как и для военных: двадцать лет. При этом, если гражданин сначала работал в системе УВД, а затем перешел на службу во ФСИН, его служебный стаж на обоих местах работы суммируется. В него также включаются не рабочие периоды, например такие как служба в армии или обучение в ВУЗе или СУЗе профессиональной направленности.
Впрочем нередки случаи, когда сотрудник теряет трудоспособность, достигает максимального для госслужащего возраста или же просто подпадает под сокращение штатов раньше, чем вырабатывает минимальный стаж. В этом случае право получать государственную пенсию сохраняется за ним при соблюдении двух условий: стаж госслужбы должен быть не меньше 12 лет и 6 месяцев, а общий стаж - вдвое больше, т.е двадцать пять лет.
Подробнее с особенностями подсчета и зачета "льготного" стажа работникам ФСИН можно познакомиться в Постановлении Правительства №941 от 22.09.93г.
Размер пенсии
Пожалуй, больше, чем порядок выхода на пенсию, граждан нашей страны интересуют размеры этой самой пенсии. Что же мы имеем в конце 2015 года?
- Во-первых, с октября для расчета пенсии сотрудников ФСИН применяется значение понижающего коэффициента = 66,78% против 64,12%, действовавших с января. А с февраля 2016 года понижающий коэффициент вырастет снова и составит уже 69,45%.
- Во-вторых, в конце октября 2015 года на рассмотрение Правительства был выдвинут проект закона, приостанавливающий повышение денежного содержания, военных, сотрудников МЧС, МВД и ФСИН еще на один календарный год. На данный момент полной ясности по данному вопросу так и нет, однако можно с уверенностью сказать, что темпы роста денежных довольствий не обгонят темпы прироста инфляции. Несмотря ни на что покупательная способность государственных пенсий продолжит снижаться.
Для расчета государственной пенсии применяется сложная формула, в основе которой лежит денежное содержание сотрудника ФСИН на момент увольнения со службы. Вот эта формула:
ДС *ПК*КК,
где ДС - денежное содержание госслужащего, ПК - понижающий коэффициент, КК - корректирующий коэффициент.
В свою очередь денежное содержание рассчитывается как сумма окладов по должности, по служебному званию и ежемесячной (или процентной) надбавки за стаж. Полученная сумма также умножается на районный коэффициент, если есть подобная необходимость.
О понижающем коэффициенте мы уже говорили выше - его величина целиком и полностью зависит от усилий нашего Правительства. А вот корректирующий коэффициент фиксирован (ст.14 Закона РФ №4468-1) - его величина устанавливается пропорционально стажу службы сотрудника ФСИН. Если стаж равен минимальному, то КК=50%, если стаж больше минимально необходимого, то за каждые полные 12 месяцев службы к базовому КК добавляют 3%. Например, при стаже 24 года, КК = 50%+4*3% = 62%.
Если вы точно знаете размер денежного содержания сотрудника ФСИН, вы всегда можете рассчитать размер пенсии самостоятельно. Однако это удобно далеко не всем, поэтому "добрые люди" придумали калькуляторы расчета пенсии. Здесь вы надо будет только выбрать необходимые значения, а все цифры будут подсчитаны самостоятельно. Большой плюс таких калькуляторов - возможность сделать расчет не только за 2015 год, но и за предыдущие периоды.
Льготы пенсионерам УИС
Выход на пенсию сотрудника ФСИН не является основанием для лишения его разнообразных ведомственных льгот и компенсаций.
Неработающие пенсионеры УИС, содержащие нетрудоспособных родственников (при условии что они не получают никаких пенсионных выплат) получают компенсацию 32% от установленной им госпенсии на каждого такого родственника.
Пенсионеры УИС сохраняют за собой право на получение медпомощи в ведомственных учреждениях, бесплатное обеспечение лекарствами, льготное обеспечение путевками в санатории и компенсация проезда к ним.
При увольнении со службы будущие пенсионеры получают компенсацию за уплаченные суммы земельного и имущественного налогов. А пенсионеры находящиеся в трудной жизненной ситуации могут обратиться в ведомственное учреждение за материальной помощью.
