Как узнать размер будущей пенсии. Есть ли смысл от калькуляторов по пенсиям вообще? Коэффициент повышения ИПК

С 2015 года пенсию стали рассчитывать по новой формуле. Но значительно важнее другое: для получения права на нее требуется заработать не менее 30 пенсионных баллов. Это условие, в первую очередь, задевает права молодых: тех, кто имеет небольшой стаж работы. Рассмотрим несколько примеров расчета индивидуального коэффициента, которые помогут понять механизм действия нового закона и осознанно планировать свое будущее.

Новый принцип расчета

Чтобы понять, в чем суть изменений, приведем краткую историческую справку. Из приведенной ниже таблицы видно, что раньше требовалось только два условия для назначения пенсии:

• наступление установленного законом возраста;
• наличие требуемого трудового (страхового) стажа.

Ее размер рассчитывался от двух величин: стажа и заработной платы. При этом, за период с 2001 г по 2014 г - он прямо зависел от суммы страховых взносов, перечисленных в ПФР. Они составляли 14-16% от заработка. Формула расчета пенсии с 2015 года содержит новый показатель: ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент

Он представляет собой сумму баллов за каждый год работы, а фактически отражает новое условие: чтобы получать законную выплату, нужно не просто выработать требуемый стаж, но еще и с такой зарплатой, чтобы сумма уплаченных взносов была не меньше установленной законом величины.

Условия назначения и расчет размера по разным законам

Большинство людей, рассчитывающих на выход на пенсию в недалеком будущем, начинали работать еще во времена СССР. За период действия каждого из трех законов, ее размер рассчитывается по-разному. Из стажа, заработанного до 2001 г., зарплаты и страховых взносов -определится сумма страховой части пенсии. Затем ее переведут в баллы. Приведем пример.

Пример 1. Владимир Иванович работал всю жизнь инженером со средним уровнем доходов. На 31.12.2014 - получал среднестатистическую российскую пенсию: 10030 рублей. Она состоит их фиксированной выплаты (одинаковой у всех) – 3935 руб. и страховой части - 6095 руб. Сколько у него баллов?

ИПК = 6095 / 64,10 = 95

Из примера понятно, что для получения средней по размеру пенсии нужно иметь около 100 единиц. Если бы ИПК Владимира Ивановича было равно 30, то он бы получал всего 5858 рублей.

Для тех, кто еще работает, формула расчета пенсии действует следующим образом:

1. Индивидуальный коэффициент: ИПК = ИПК до 2015 + ИПК после 2015 до 2015 г.- мы уже посчитали на примере;после 2015 г.- считается как сумма показателей за каждый год работы
2. Размер страховой пенсии: СП = ИПК × СПК, где: СПК – стоимость балла на день расчета
3. Общий размер: ФВ + СП, где: ФВ - фиксированная выплата (установлена законом)

Как начисляются баллы для пенсии

Федеральным законом ежегодно устанавливаются две величины:

• предельная величина заработной платы для отчисления страховых взносов;
• стоимость пенсионного балла (индексируется на уровне инфляции).

Предельная (максимальная) величина зарплаты на 2015 - 711 000 руб., то есть 59 250 руб. в месяц;с большей - взносы не берутся.Сумма страховых взносов, рассчитанная по ставке 16%, составит: 113 760 рублей. Посчитаем, сколько нужных единиц можно заработать.

Пример 2. Владимир Иванович продолжает работать и получает ежемесячно зарплату: 25 000 руб. С суммы заработка отчисляются страховые взносы - 16%, или 48 000 руб. за год. Тогда:

ИПК 2015 = (48 000 /113 760) × 10 = 4,22

Как работающий пенсионер, он имеет право на перерасчет из суммы перечисленных за работу взносов, но учтено будет не больше, чем 1,8 единиц.

Количество зарабатываемых баллов в зависимости от размера зарплаты

Таким образом, чем выше зарплата - тем больше баллов. Максимальное количество - 10, соответствует предельному размеру зарплаты, с которой перечисляются взносы. Но законом установлен переходный период, в течение которого требующие условия будут постепенно повышаться. Из приведенной таблицы видно, что полностью заработанные права будут учитываться только через шесть лет.

Примеры расчета

Прежде, чем привести несколько примеров, заметим, что пенсионные единицы начисляются не только за работу. Законом установлено несколько периодов, за которые взносы не уплачиваются, но возмещаются государством в следующих размерах.

Как выглядит формула расчета пенсии в 2015 году для наемных работников, мы увидели на примере рядового российского инженера. Но есть и другие категории граждан, им тоже интересно знать о том, что их ждет.

Новый порядок расчета пенсии с января 2015 года (сюжет 1 канала)

Пример 3. Молодой успешный топ-менеджер Сергей.

Работает с 2010 г, зарплата – 100 000 руб.. Он имеет 5 лет стажа, его страховые взносы за 2010-2014 гг. пересчитаны в баллах (10). Еще 20-он заработает за период 2015-2017 гг.: 7,39 + 7,83 + 8,26 = 23,48. Но мы уже знаем, что размер выплаты при этом будет минимальным. Кроме того,по закону требуется 15 лет, так что работаем дальше:с 2018 г. по 2025 г.: 8,70+9,13+9,57+ 5×10 = 77,4. Итого за 15 лет - 107,44. В ценах текущего периода это примерно такая же средняя пенсия, как и Владимира Ивановича (95 баллов).

Пример 4. Бывший военный, ныне - индивидуальный предприниматель Дмитрий.

До 2015 г. - армия, 5 лет службы в милиции. Итого: 7 лет стажа, или 7 × 1,8 = 12,6 балла. ИП с доходом до 300 000 руб. уплачивают фиксированный размер страховых взносов - 18 611 руб. (на 2015 г). ИПК 2015 = (18611 /113 760) × 10 = 1,6. Ему нужно работать почти 11 лет, чтобы заработать недостающие 17,4 балла и минимальную пенсию.

Количество заработанных единиц в каждом периоде будет разным. Ведь оно зависит, как от личной зарплаты работника, так и от предельного размера для исчисления взносов, который ежегодно меняется. Причем растет он заметно быстрее, чем доходы. Так, в 2015 г он увеличился почти на 14% по сравнению с предыдущим, а средняя зарплата за этот период - выросла всего на 9%. Так что, даже при хорошем заработке не приходится рассчитывать на большую пенсию. Поэтому, нужно позаботиться и других способах накопления капитала на старость.

Напомним, что сейчас эта пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 60 лет, женщинам - 55 лет при наличии у них не менее 5 лет (Статья 7 Закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (далее - Закон N 173-ФЗ)). А ее размер в основном зависит от суммы страховых взносов, которые работодатели уплачивают за вас в ПФР. Поэтому рассчитать примерный размер своей пенсии можно, только имея на руках выписку с вашего индивидуального лицевого счета (ИЛС). Чтобы получить данные о состоянии вашего ИЛС, можно, например, лично посетить отделение ПФР по месту жительства или запросить их в электронном виде через Единый портал государственных и муниципальных услуг (http://www.gosuslugi.ru) (Пункты 1, 2 ст. 1 Закона от 03.12.2012 N 242-ФЗ; ст. ст. 14, 16 Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ).

К сведению. Запрос выписки из ИЛС вы можете подать на сайте Единого портала государственных и муниципальных услуг: http://www.gosuslugi.ru -> Электронные услуги -> Пенсионный фонд Российской Федерации -> Информирование застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования.

Сейчас это стало особенно актуально, так как с этого года Пенсионный фонд не будет автоматически рассылать "письма счастья" гражданам (Пункт 2 ст. 1 Закона от 03.12.2012 N 242-ФЗ).
Для расчета пенсии используются на первый взгляд непонятные формулы. Посмотрим, что за ними скрывается. Будем исходить из того, что вам не положена досрочная пенсия за работу во вредных условиях, на Севере или по другим основаниям, вы не делали добровольных взносов на накопительную часть пенсии и не направляли на нее материнский капитал. Для наглядности приведем пример расчета пенсии по действующим правилам.

Пенсионная формула

Пенсия по старости для мужчин 1953 года рождения и моложе и для женщин 1957 года рождения и моложе включает в себя две части (Часть 2 ст. 5, ч. 1, 23 ст. 14 Закона N 173-ФЗ):

П (трудовая пенсия) = СЧ (страховая часть) + НЧ (накопительная часть)

Каждая из них рассчитывается по своим правилам.

Считаем страховую часть пенсии

Для расчета страховой части (СЧ) используем формулу (Части 1, 2 ст. 14 Закона N 173-ФЗ):

СЧ (страховая часть) = ПК (пенсионный капитал) / (Т (ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости - 228 месяцев) + Б (фиксированный размер страховой части трудовой пенсии по старости))

Примечание. С 1 апреля 2013 г. фиксированный размер страховой части трудовой пенсии по старости с учетом индексации для пенсионеров по старости в возрасте до 80 лет без иждивенцев - 3610,31 руб. (Части 6 ст. 17 Закона N 173-ФЗ; Постановления Правительства РФ от 27.03.2013 N 264, от 23.01.2013 N 26, от 27.03.2012 N 237, от 25.01.2012 N 4, от 26.01.2011 N 21, от 18.03.2010 N 167).

На определение размера пенсионного капитала влияет то, работали вы до 1 января 2002 г. или нет.
Ситуация 1 . Вы не работали до 1 января 2002 г. Тогда все просто (Часть 1 ст. 14, ст. 29.1 Закона N 173-ФЗ):

ПК (пенсионный капитал) = Общая сумма страховых взносов на СЧ (страховую часть), перечисленных за вас работодателем, с 1 января 2002 г. по дату назначения пенсии. Она указывается в выписке из вашего ИЛС за каждый год начиная с 2002 г.

Ситуация 2 . Вы работали до 1 января 2002 г. Тогда расчет делаем по формуле (Часть 1 ст. 29.1 Закона N 173-ФЗ):

ПК (пенсионный капитал) = ПК1 (конвертированная часть расчетного пенсионного капитала за период 1 января 2002 г.) + СВ (сумма валоризации) + ПК2 (общая сумма страховых взносов на СЧ (страховую часть), перечисленных за вас работодателем, с 1 января 2002 г. По дату назначения пенсии. Она указывается в выписке из вашего ИЛС за каждый год начиная с 2002 г.)

Конвертированную часть расчетного пенсионного капитала за период до 1 января 2002 г. (ПК1) рассчитываем по формуле (Пункты 1, 7 ст. 30 Закона N 173-ФЗ):

ПК1 (конвертированная часть расчетного пенсионного капитала за период до 1 января 2002 г.) = РП (расчетный размер пенсии), но не менее 660 руб. - 450 руб. (базовая часть трудовой пенсии по старости на 1 января 2002 г.) х Т (ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости - 228 месяцев)

При этом вы можете выбрать более выгодный для вас вариант исчисления расчетного размера пенсии (РП) (Пункт 2 ст. 30 Закона N 173-ФЗ).

Вариант 1 . Без учета отдельных периодов, которые учитывались в общем трудовом стаже по правилам, действовавшим до 1 января 2002 г. Например, без учета времени обучения по очной форме в образовательных учреждениях профессионального образования, ухода за детьми (Пункт 3 ст. 30 Закона N 173-ФЗ).

Тогда расчетный размер пенсии определяем так:

РП (расчетный размер пенсии) = СК (стажевый коэффициент) х К (коэффициент отношения ЗР (среднего месячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 г.г. по данным ИЛС или за любые 60 месяцев (5 лет) подряд до 2002 г. по данным справки работодателя) к ЗП (среднемесячной зарплате по стране за этот же период), но не более 1,2) х СЗП (средняя зарплата по стране за период с 1 июля по 30 сентября 2001 г. - 1671 руб.)

Примечание. Стажевый коэффициент в зависимости от продолжительности общего трудового стажа на 1 января 2002 г.:
- для женщин - 0,55 при общем трудовом стаже 20 лет на 1 января 2002 г. плюс 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх 20 лет, но не более чем 0,2;
- для мужчин - 0,55 при общем трудовом стаже 25 лет на 1 января 2002 г. плюс 0,01 за каждый год общего трудового стажа сверх 25 лет, но не более чем 0,2.
Таким образом, максимальный стажевый коэффициент для женщин и мужчин составляет 0,75 (0,55 + 0,2).
Стаж после 1 января 2002 г. при расчете стажевого коэффициента не учитывается.

Вариант 2 . С учетом всех периодов, которые включались в общий трудовой стаж до 1 января 2002 г. (например, включая периоды обучения по очной форме в образовательных учреждениях профессионального образования, ухода за детьми) (Пункт 4 ст. 30 Закона N 173-ФЗ).

В этом случае расчетный размер пенсии определяем так:

РП (расчетный размер пенсии), но не более чем 555,96 руб. = ЗР (средний месячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 г.г. по данным ИЛС или за любые 60 месяцев (5 лет) подряд до 2002 г. по данным справки работодателя) х СК (стажевый коэффициент)

Примечание. Стажевый коэффициент определяется так же, как при исчислении расчетного размера пенсии по варианту 1.

Если при определении расчетного размера пенсии по выбранному варианту выяснилось, что общий трудовой стаж на 1 января 2002 г. меньше 20 лет у женщин и 25 лет у мужчин, то конвертированную часть расчетного пенсионного капитала за период до 1 января 2002 г. сначала рассчитываем для полного стажа по выбранному варианту (то есть с применением стажевого коэффициента 0,55), а затем уменьшаем его пропорционально имеющемуся стажу (Пункт 1 ст. 30 Закона N 173-ФЗ):

ПК1 (конвертированная часть расчетного капитала за период до 1 января 2002 г.) при неполном стаже = ПК1 (конвертированная часть расчетного капитала за период до 1 января 2002 г.) при полном стаже / ((или) 240 месяцев (20 лет х 2 месяца) - для женщин; (или) 300 месяцев (25 лет х 12 месяцев) - для мужчин) х Количество полных месяцев имеющегося на 1 января 2002 г. общего трудового стажа

Заметим, что при определении расчетного размера пенсии для вас более выгодным будет вариант 2, если:

• ваша средняя месячная зарплата до 01.01.2002, учитываемая при расчете РП, была не более 1200 руб.;
• за счет периодов, исключаемых из общего трудового стажа по варианту 1, на 1 января 2002 г. у вас получается полный общий трудовой стаж (то есть не менее 20 лет у женщин и не менее 25 лет у мужчин);
• общая продолжительность исключаемых по варианту 1 периодов составила более 5 лет и 6 месяцев (например, вы 5 лет учились в институте и 3 года сидели с ребенком).

В остальных случаях, по-видимому, более выгодным будет расчет РП по варианту 1. Но чтобы убедиться в этом, лучше просчитать РП по обоим вариантам.

Сумма валоризации (СВ) определяется в процентах от конвертированной части расчетного пенсионного капитала за период до 1 января 2002 г. Сумма валоризации для всех, у кого есть стаж до 1 января 2002 г., составляет 10% от ПК1. А тем, у кого есть стаж до 1 января 1991 г., добавляется по 1% за каждый полный год такого стажа (Статья 30.1 Закона N 173-ФЗ).

Считаем накопительную часть пенсии

Накопительную часть (НЧ) пенсии рассчитываем так (Часть 23 ст. 14 Закона N 173-ФЗ):

НЧ (накопительная часть) = ПН (пенсионные накопления - общая сумма страховых взносов на накопительную часть пенсии, перечисленных за вас работодателем (она указывается в специальной части выписки из вашего ИЛС с 1 января 2002 г.), а также доход от инвестирования этих средств) / Т (ожидаемый период выплаты накопительной части трудовой пенсии по старости - 228 месяцев)

Рассчитываем пенсию

Рассмотрим расчет пенсии на конкретном примере.

Пример . Расчет трудовой пенсии по старости

Условие

О.И. Петровой (1958 года рождения) 1 июля 2013 г. исполнилось 55 лет, и она может оформить трудовую пенсию по старости. Иждивенцев у нее нет.

Для расчета нам понадобятся следующие данные О.И. Петровой:

• общий трудовой стаж по состоянию на 1 января 2002 г. - 22 года 10 месяцев;
  
• общий трудовой стаж до 1 января 1991 г. - 9 лет 3 месяца;
  
• средняя заработная плата за 2000 - 2001 гг. - 3000 руб. А средняя месячная зарплата по стране за этот же период - 1494 руб.;
  
• средняя месячная зарплата после 1 января 2002 г. - 8000 руб.;
  
• сведения о страховых взносах за период с 1 января 2002 г. до момента назначения пенсии по данным выписки из индивидуального лицевого счета.
  

В ней указано:

• сумма страховых взносов на финансирование страховой части трудовой пенсии - 149 730 руб.;
  
• сумма страховых взносов на финансирование накопительной части трудовой пенсии, включая доход от инвестирования этих средств, - 9600 руб.
  

О.И. Петрова выбрала определение расчетного размера пенсии по варианту 1, так как для нее он более выгодный.

Решение

Поскольку О.И. Петрова родилась в 1958 г., ее трудовая пенсия по старости будет состоять из двух частей - страховой и накопительной:

П = СЧ + НЧ.

Определяем размер каждой части пенсии.

Рассчитываем страховую часть пенсии.

Шаг 1 . Определяем расчетный размер пенсии.

С учетом того, что О.И. Петрова работала до 1 января 2002 г., для расчета ее пенсионного капитала надо определить:

• стажевый коэффициент. Он будет равен 0,57 (0,55 + 0,02), так как ее стаж на 01.01.2002 составляет 22 полных года;
  
• коэффициент отношения среднего месячного заработка О.И. Петровой за 2000 - 2001 гг. к средней зарплате по стране за тот же период. Поскольку он равен 2 (3000 руб. / 1494 руб.), то для расчета берем 1,2.
  

Расчетный размер пенсии составляет:

0,57 x 1,2 x 1671 руб. - 450 руб. = 692,96 руб.

Шаг 2 . Рассчитываем конвертированную часть расчетного пенсионного капитала за период до 1 января 2002 г.:

692,96 руб. x 228 мес. = 157 994,88 руб.

Шаг 3 . Рассчитываем сумму валоризации.

Поскольку у О.И. Петровой было 9 лет общего трудового стажа до 1 января 1991 г., то для расчета СВ мы возьмем 19% (9% + 10%):

157 994,88 руб. x 19% = 30 019,03 руб.

Шаг 4 . Рассчитываем общую сумму пенсионного капитала:

157 994,88 руб. + 30 019,03 руб. + 149 730 руб. = 337 743,91 руб.

Шаг 5 . Рассчитываем размер страховой части трудовой пенсии по старости:

337 743,91 руб. / 228 мес. + 3610,31 руб. = 5091,64 руб.

Рассчитываем сумму накопительной части пенсии:

9600 руб. / 228 мес. = 42,11 руб.

Теперь определяем общий размер трудовой пенсии по старости:

5091,64 руб. + 42,11 руб. = 5133,75 руб.

Поскольку О.И. Петрова родилась в 1958 г., то взносы на накопительную часть пенсии за нее перечислялись только в 2002 - 2004 гг. (Пункт 2 ст. 22 Закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ (ред., действ. до 01.01.2005)).

А начиная с 2005 г. перечисление страховых взносов шло только на финансирование страховой части трудовой пенсии. В результате размер накопительной части пенсии О.И. Петровой составляет всего 42,11 руб., что меньше 5% от общей суммы пенсии (5133,75 руб. x 5% = 256,69 руб.). Поэтому всю сумму пенсионных накоплений - 9600 руб. - О.И. Петрова вправе получить единовременно, подав заявление в ПФР (Пункт 2 ч. 1 ст. 4 Закона от 30.11.2011 N 360-ФЗ). Тогда она будет получать ежемесячно только страховую часть пенсии в размере 5091,64 руб.

Как видим, по отношению к средней зарплате Петровой О.И. за период после 1 января 2002 г. размер ее пенсии составляет 63,65% (5091,64 руб. / 8000 руб. x 100%).

Если О.И. Петрова оставит работу и общая сумма назначенной ей пенсии и иных предоставляемых федеральных и региональных денежных мер социальной поддержки (например, ежемесячной денежной выплаты взамен набора социальных услуг) будет меньше прожиточного минимума пенсионера в субъекте РФ, ей будут доплачивать до этого минимума (Статья 12.1 Закона от 17.07.1999 N 178-ФЗ).

Если она продолжит работать, то эту социальную доплату получать не будет.

Так что, имея на руках выписку из ИЛС и зная свой общий трудовой стаж по состоянию на 1 января 2002 г. и средний заработок за 2000 - 2001 гг., вы можете уже сейчас рассчитать приблизительный размер той пенсии, которую будете получать. Естественно, пока она будет рассчитана без учета страховых взносов, которые поступят в ПФР в последующие годы, и без индексации пенсионного капитала.

С 2015 г. планируется ввести новую формулу расчета трудовой пенсии по старости. Она будет учитывать не только уплаченные за вас взносы, но и ваш страховой стаж. Кстати, для того чтобы получать пенсию мужчинам в возрасте 60 лет, а женщинам - 55 лет, понадобится уже минимум 15 лет стажа. А максимальную пенсию можно будет получить при стаже 30 лет и больше. Увеличит размер пенсии и более поздний выход на нее.

К сведению. Пенсионный калькулятор вы можете найти на сайте Минтруда: http://www.rosmintrud.ru -> Пенсионное обеспечение -> Пенсионный калькулятор.

Если вам выходить на пенсию в 2015 г. и позднее, то вы можете воспользоваться пенсионным калькулятором на сайте Минтруда, чтобы рассчитать размер предполагаемой пенсии в ценах 2013 г. по проекту новой пенсионной формулы.

Сентябрь 2013 г.

Размер будущей пенсии волнует всех пользователей. Однако люди испытывают затруднения при попытке разобраться в сложных формулах. Существует ли возможность заранее рассчитать пенсию онлайн , не прибегая к помощи специалистов? При начислении баллов учитывается продолжительность трудового стажа. Рассчитать пенсию онлайн в 2019 году можно на нашем сайте, используя официальный калькулятор ПФР.

Порядок расчета пенсии

Застрахованное лицо имеет индивидуальный счет, на который поступают выплаты. При желании можно определить честность работодателя. Отсутствие выплат свидетельствует о том, что у пользователя нет официальных доходов.

Люди, получающие «белую» зарплату часто воспринимают результаты расчетов в качестве объективных данных. Чтобы рассчитать пенсию необходимо знать размер фиксированной выплаты. Государство выплачивает эту сумму всем претендентам. Нехватка средств в Пенсионном Фонде привела к тому, что с 2015 года не производятся выплаты, предназначенные для формирования накопительной части.

Причиной корректировки размера пенсии может быть наличие инвалидности или работа на Крайнем Севере. Необходимо учитывать условия работы человека, которые позволяют ему получать повышенные выплаты. При определении пенсии используется большое количество параметров, которые требуют профессиональных знаний. Их достаточно сложно использовать для проведения упрощенных расчетов.

Чтобы определить точную сумму требуется помощь специалиста. Рассчитать пенсию онлайн смогут и самозанятые люди. Большое количество людей работает исключительно на себя. Предприниматели регулярно вносят платежи в Пенсионный Фонд фиксированный платеж.

Чтобы получать пенсию необходимо проработать не меньше 8 лет. В дальнейшем требования к претендентам будут только ужесточаться. Продолжительность трудового стажа вплоть до 2014 года будет увеличиваться на год. В 2017 году ПФ не выплачивает страховые пенсии претендентам, которые не смогли заработать 11,4 балла. В 2025 году пользователям будет намного сложнее добиться бюджетных средств.

Важно! Полученные цифры нельзя воспринимать, как точные сведения о пенсионных выплатах. В калькуляторе невозможно заложить все параметры, которые используются специалистами при начислении выплат.

Особенности расчета выплат по новой формуле

Чтобы более точно рассчитать пенсию онлайн необходимо учитывать факторы, которые напрямую влияют на величину выплат. При начислении выплат специалисты обращают внимание на наличие премиальных коэффициентов. Как правильно использовать калькулятор пенсии онлайн и рассчитать приблизительную сумму? Претенденту необходимо знать размер фиксированной выплаты и стоимость балла. Обязательно перепроверяйте полученную информацию, так как эти параметры ежегодно меняются.

После реформы, проведенной в 2015 году полностью изменился порядок расчета пенсии. Теперь на размер выплат влияет ИПК, который зависит от суммы взносов. Средства поступают от работодателя на счет застрахованного лица. При желании пользователь может зайти в личный кабинет, чтобы просмотреть все платежи.

Теперь специалисты Пенсионного Фонда используют для расчета выплат следующую формулу:

СП = ИПК х СИПК х К + ФВ х К

• СП представляет собой страховые выплаты, которую начисляют при наступлении пенсионного возраста;
• ИПК - количество пенсионных баллов, заработанных человеком;
• СИПК - стоимость балла, которая регулярно индексируется государством;
• К - величина премиальных коэффициентов, на которые имеет право пожилой человек;
• ФВ - гарантированная государством фиксированная выплата.

Величина пенсионного балла

Какие параметры нужно вести в новый онлайн-калькулятор пенсии, чтобы рассчитать предстоящие выплаты? Государство всячески поощряет людей к более позднему выходу на пенсию. После реформы 2015 года исчезло понятие базовой части выплат. Вместо этого появилась фиксированная сумма, которая гарантирована государством. Причем для получения выплат необходимо набрать хотя бы 11,4 балла.

При расчете пенсии учитываются следующие периоды:

• прохождения службы про призыву;
• время нахождения в декретном отпуске;
• нахождение под стражей.

Для определения суммы пенсионных выплат можно воспользоваться формулой:

ИПК = СВ / СВmax х 10,

• СВ - страховые взносы, которые работодатель внес за сотрудника в Пенсионный Фонд;
• СВmax -максимальная сумма взносов, уплаченных по ставке 16%;

К примеру, доход сотрудника составляет 25 тыс. рублей. Необходимо определить годовую сумму взносов в ПФ РФ.

(25 000х16%)х12 = 48000 руб.

Максимальная сумма взносов в 2017 году не может быть больше 140 160 руб. Теперь подставим все значения в формулу и получим: ИПК= (48 000/140 160)х10=3,42 балла

Как определить стоимость пенсионного балла

Чтобы получить страховую часть пенсии необходимо проработать, как минимум 8 лет. Пенсионный калькулятор для уходящих на пенсию в 2019 году разработан с учетом изменений, которые произошли после реформы. Сотрудники ПФ РФ при оформлении документов проверяют количество пенсионных баллов у человека. В дальнейшем требования к работникам будут только ужесточаться. Уже в 2025 году ПФ РФ планирует увеличить минимальное количество ИПК. Человек должен проработать не меньше 15 лет и иметь на счету не меньше 30 баллов.

При расчете выплат сотрудники ПФ РФ учитывают стоимость балла. После получения необходимых сведений из таблицы можно рассчитать пенсию по новому пенсионному калькулятору. Обязательно учитывайте все параметры, которые используются в процессе начисления выплат. Для этого может потребоваться помощь специалиста. Калькулятор позволяет пользователю заранее оценить размер будущей пенсии. Однако результаты, полученные на экране мониторы представляют собой только приблизительную сумму.

От чего зависит размер фиксированной выплаты?

Пожилой человек может рассчитывать на определенную сумму, гарантированную государством. Ее размер зависит не только от категории получателя. Регионы самостоятельно устанавливают сумму, которую будут получать пенсионеры. Фиксированные выплаты подлежат обязательной индексации. Для этого нужно учитывать экономические показатели страны. Без фиксированных выплат невозможно определить сумму пособия при потере кормильца. Ежегодно 1 февраля производится индексация пенсии в соответствии со ст.16 ФЗ №400.

Определить размер фиксированных выплат, действующих в 2019 году можно по следующей таблице.

При начислении пенсии учитывают возраст пожилого человека и количество иждивенцев. Пенсионерам, которым исполнилось 80 лет, государство выплачивает повышенную фиксированную выплату в размере 9610,22 руб. Если у пожилого человека отсутствуют иждивенцы, то базовая часть пенсии составит 4805,11 руб. Повышенную сумму фиксированной выплаты имеют право получать инвалиды.

В качестве примера рассмотрим расчет пенсии человека, который решил повременить с оформлением выплат.

Трудовая биография Ивановой Виктории Петровны началась в возрасте 18 лет. В течение всей жизни она 2 раза брала отпуск по уходу за ребенком. За первенца ей начислили 1,8 балла. Второй малыш увеличил ИПК на 3,6 баллов. Виктория Петровна постоянно работала на том же предприятии. После достижения пенсионного возраста женщина еще 5 лет проработала сверх стажа.

Общее количество заработанных баллов составило 104. Женщина добилась увеличения величины фиксированных выплат в 1,27 раза. Корректировки были учтены и при определении значения ИПК. Количество баллов было рассчитано с учетом коэффициента 1,34.

Отсюда, 405,11х1,27+104х78,58х1,34=11 465 руб.

Как самостоятельно рассчитать пенсию

На размер пенсионных выплат влияют 3 фактора:

1. Какая у человека официальная зарплата.
2. Продолжительность трудовой деятельность.
3. В каком возрасте сотрудник подал документы на оформление пенсии.

Важно! Пенсионный фонд ограничивает максимальное количество баллов, которое может заработать человек. При ежемесячной зарплате в размере 60 тыс. рублей сотрудник может получить 7,9 баллов в год.

После ввода основных параметров в калькулятор можно рассчитать пенсию самостоятельно . Сумма страховой пенсии указывается не в рублях. Она конвертируется в баллы. Размер выплат можно определить путем умножения количества заработанных баллов на их стоимость.

При расчете пенсии нужно учитывать величину прибавочных коэффициентов. Льготы касаются людей, которые отработали на вредном производстве. Пенсионный фонд поощряет пожилых людей, которые решили отложить оформление выплат. Прибавочный коэффициент для человека, оформившего пенсию на 5 лет позже положенного срока, составит 1,5.

Взносы, которые уплачивает работодатель в ПФ РФ, составляют 16% от официальной зарплаты сотрудника. Эти средства можно разделить на страховую (10%) и накопительную часть (6%). Средства на накопительном счете используются для инвестирования в ценные бумаги. Причем пенсия формируется из доходов людей, родившихся после 1967 года.

Какая пенсия будет у людей, работающих в теневом секторе бизнеса

Согласно заявлению Минтруда, около 20% людей получают зарплату в «конвертах». Работодатели не уплачивают за них вносы в ПФ РФ. Эта группа работников не сможет рассчитывать на полноценную пенсию. Однако даже такая категория людей не останется без средств к существованию. Государство гарантирует пожилым людям, не имеющим трудового стажа, социальные выплаты. В Пенсионном Фонде была создана единая база, в которой присутствуют все кандидаты на получение выплат. Теперь у россиян появился личный кабинет, в котором можно увидеть ценную информацию.

Для начала необходимо пройти регистрацию на сайте госуслуг. После этого пользователю открывается доступ в личный кабинет ПФ РФ. Каждому человеку выдается уникальный логин и пароль. Будущий пенсионер может получить сведения о взносах, которые работодатель перечисляет на индивидуальный счет сотрудника. В личном кабинете отображается количество баллов, заработанных человеком. Если работодатель не платит взносы, то можно в любой момент написать заявление в трудовую инспекцию. Для расчета будущей пенсии можно воспользоваться калькулятором на сайте учреждения.

К примеру, женщина достигла пенсионного возраста в 2017 году. В течение всего трудового периода она успела заработать 75 баллов. Женщине начислили дополнительно 1,8 балла, так как она занималась уходом за ребенком. Стоимость пенсионного бала была утверждена в размере 78,58 руб.

Какая формула используется при расчете накопительной пенсии

Человек имеет право перевести средства в НПФ, которая сможет с большей эффективностью распоряжаться деньгами клиента. Полученные средства будут использоваться при совершении сделок с акциями и облигациями. Прибыль от деятельности фонда распределяется между участниками в соответствии с договором.

Но в этом случае будущий пенсионер не застрахован от банкротства компании. Если негосударственный пенсионный фонд разорится, то клиент все равно сможет получить вложенные средства. Государство страхует взносы сотрудника, которые были переведены в НПФ.

НП = ПН / Т,

• ПН - сумма взносов, которая участвует при формировании накопительной пенсии;
• Т – в течение какого времени на счет застрахованного лица поступали платежи.

В качестве примера рассмотрим человека, который родился после 1967 года. Будущий пенсионер получал зарплату в размере 32 000 рублей в течение 10 лет (120 месяцев). Ежемесячно работодатель перечислял в ПФ РФ 6% от его заработка.

Отсюда, сумма накопительных взносов составит:

32 000х120х0,06=230 400 руб.

Калькулятор расчета пенсии

Чтобы заранее определить сумму будущей пенсии можно воспользоваться онлайн-калькулятором. При этом пользователю не придется прописывать стоимость балла и размер фиксированной выплаты. Эти показатели уже присутствуют в расчетах.

Для определения страховой суммы пользователю нужно всего лишь указать:

• возраст, в котором человек планирует подать документы для оформления пенсии;
• какой трудовой стаж у претендента.

Чтобы получить более точную сумму необходимо указать вариант формирования пенсии (страховая или накопительная)

• служил ли человек в армии;
• сумму официальной зарплаты;
• наличие пенсионного капитала.

Полученные расчеты служат для ознакомления с будущей пенсией. Они носят только рекомендательный характер и могут быть скорректированы сотрудниками ПФ. Если пользователь заключил договор с негосударственным пенсионным фондом, то предварительный расчет можно провести на сайте компании. Результат инвестирования можно увидеть на экране.

В калькулятор накопительной пенсии необходимо ввести следующую информацию:

• возраст и пол клиента;
• продолжительность трудового стажа;
• средняя зарплата сотрудника.

Все фонды указывают свою доходность инвестиций. Человек может перед заключением договора с НПФ просчитать сумму прибыли.

Как узнать сумму пенсионных накоплений?

Многие пользователи испытывают затруднения при попытке определения эффективности средств, вложенных в НПФ. Для получения сведений о состоянии накоплений можно обратиться в Пенсионный Фонд. Проверить сумму пенсионных отчислений можно непосредственно на сайте организации. Для этого необходимо указать номер СНИЛС.

Важно! Функция доступна только пользователям, прошедшим регистрацию на сайте госуслуг.

В личном кабинете перейдите на вкладку «Пенсионные накопления» и запросите необходимую информацию. В течение нескольких секунд на мониторе появятся сведения о сумме, находящейся на счету застрахованного лица. Некоторые люди забывают название НПФ, с которым заключили договор. Чтобы узнать о том, где хранятся средства можно обратиться в ПФ. Обязательно захватите с собой паспорт и СНИЛС.

Существует более простой способ получения информации об НПФ. Бухгалтерия предприятия регулярно делает отчисления из зарплаты сотрудника. Чтобы узнать о размере выплат достаточно обратиться к специалисту отдела.

Заключение

Для удобства пользователей был разработан калькулятор, позволяющий рассчитать пенсию в онлайн-режиме. Человек нужно всего лишь ввести сведения, необходимые для определения суммы будущих выплат. Не стоит воспринимать полученные результаты, как точные цифры. Разработчики калькулятора решили упростить процедуру расчета. Они не стали закладывать в него все факторы, влияющие на размер пенсии.

Самостоятельный расчет пенсии – это очень важное умение.

Оно поможет человеку не только произвести предварительные расчеты, но и понять, в каких местах стоит сделать своевременную корректировку, чтобы в старости получить достойное пособие. В 2018 году действует такая система начислений пенсий, которая позволяет включать сразу три источника дохода – , страховой и накопительный. Правильное ориентирование в пространстве пенсионных накоплений позволяет позаботиться о своем будущем.

Последние изменения в пенсионной реформе произошли сравнительно недавно, в 2015 году, и поэтому еще далеко не все поняли суть произошедших изменений. Зачастую граждане не хотят вникать в этот вопрос и оставляют расчет размера пенсии исключительно специалистам ПФР, однако такой подход в корне неверен. Давайте разберемся, как рассчитать пенсию самостоятельно. Рассмотрим формулу для расчета и те показатели, которые понадобятся для ее исчисления.

До 2001 года на территории РФ действовали правила пенсионного начисления, которые были родом из далекого советского прошлого. В ту пору формула расчета была довольно проста и базировалась на одном показателе – гражданина. Такой подход уравнивал права пенсионеров и в большей своей массе люди получали практически одинаковый доход. Но экономические изменения не позволили оставить начисление пенсий без изменений и требовали серьезных реформ. Поэтому на сегодняшний день формирование пенсии производится по иным критериям, позволяющим применить индивидуальный подход и воздать каждому по его трудовым заслугам.

С 2001 года было введено понятие страхового стажа, которое и остается ведущим на сегодняшний день. Страховой стаж формируется из того количества лет, когда работник не только трудился, но за него работодателем отчислялись налоги в пенсионный фонд. Кроме отработанных лет, в страховой период входят еще годы:

1. Проведенные в рядах военнослужащих срочников.
2. Когда родитель находился .
3. И некоторые другие периоды.

До 2015 года трудовой и страховой стаж еще сосуществовали раздельно друг от друга, но с начала 2015 трудовую пенсию как таковую полностью заменили понятием страховая пенсия по старости.

Это не отменяет ранее принятых законов, они распространяются на ту часть населения, которая начала свою трудовую деятельность ранее.

Рассмотрим, из чего складывается пособие по старости сегодня:

1. Из базовой или социальной части, это гарантируемая сумма, которая начисляется вне зависимости от отработанного количества лет.
2. Страховая часть – индивидуальный показатель отработанных лет.
3. , состоит из тех сбережений, которые отчислялись работодателем на выбранные работником накопительные счета, а также из того что сам человек отложил дополнительно.

В 2018 году расчет пенсии по старости производится в соответствии с двумя законодательными актами:

1. Федеральный закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N 400-ФЗ.
2. Федеральный закон «О накопительной пенсии» от 28.12.2013 N 424-ФЗ.

Рассчитывается пенсия в 2018 году исходя из следующих показателей:

1. Получаемого за время трудовой деятельности дохода.
2. Количества отработанных полных лет.

Зная эти три показателя, можно самостоятельно рассчитать пенсию, на которую сможет претендовать человек при достижении определенного возраста или наработки достаточного количества лет.

Размер заработной платы

Размер заработной платы работника напрямую влияет на будущую трудовую пенсию. Это закономерно, ведь доход определяет уровень отчислений, сделанных в ПФР.

Пенсионные выплаты формируются следующим образом:

1. Ежемесячно работодатели считают размер полагающихся за выполненный труд выплат по каждому работнику отдельно.
2. С начисленной суммы заработной платы отчисляется в бюджет 22%.
3. Этот процентный показатель делится на две выплаты – 16% направляются непосредственно в бюджет, а 6% по желанию самого работника идут на накопительный счет в государственную или негосударственную пенсионную организацию.

Таким образом, чем выше доход гражданина, тем больше отчислений с его зарплаты производится и, конечно, можно рассчитывать на более высокий пенсионный доход.

В связи с тем, что трудовой период продолжителен, а экономическая ситуация постоянно изменяется, было решено привести заработные платы к какому-то одному обобщенному понятию. Это позволит с легкостью производить расчеты будущих пособий, без необходимости применения специальных таблиц соответствия и индексов зарплатных минимумов.

Методика расчета совокупного дохода гражданина отличается в зависимости от периода:

1. До конца 2001 года исчисление производится путем расчета зарплаты за пять любых лет подряд либо берутся два года 2000 и 2001. Проводится сравнительный анализ полученных цифр и применяется наиболее выгодный расчетный размер.
2. С начала 2002 года применяется индивидуальный пенсионный коэффициент, который формируется сразу из двух показателей – дохода и стажа.

Система расчетов по индивидуальным коэффициентам весьма проста и позволяет быстро и правильно произвести .

Продолжительность стажа

Пенсия по старости в России насчитывается при присутствии двух обязательных показателей, а именно:

1. Достижение пенсионного возраста.
2. Наличие накопленного страхового стажа в минимальном его показателе и больше.

Страховой стаж в большей своей части формируется из отработанных лет, но в него включаются и иные годы. В него входят дополнительные 10 пунктов, которые перечислены в статье 12 в Федеральном законе №400-ФЗ.

Чтобы рассчитывать на пенсию по старости, необходимо иметь минимальный показатель стажа, а он ежегодно увеличивается. Постепенный рост показателя призван постепенно довести количество страховых лет до установленной планки.

В 2018 году при начислении пособия следует иметь как минимум 9 страховых лет. Ежегодно этот показатель увеличивается на один год, и такой рост будет наблюдаться вплоть до 2024 года, пока не будет достигнут желаемый уровень в 15 лет.

Начиная с 2018 года должен составлять:

1. 2018 – 9 лет.
2. 2019 – 10.
3. 2020 – 11.
4. 2021 – 12.
5. 2022 – 13.
6. 2023 – 14.
7. 2024 – 15,

После 2024 года увеличение этого показателя более производиться не будет.

Возраст

Рост общей продолжительности жизни теоретически требует автоматического увеличения возраста, при котором можно претендовать на пособие по старости. Большинство развитых стран уже увеличило этот показатель, одно в России данная мера пока применяться не будет.

На территории РФ по-прежнему действуют ранее установленные возрастные границы для получения пособия по старости:

1. Мужчины могут оставить трудовую деятельность в 60 лет.
2. Женщинам установлен предельный возраст в 55 лет.

Указанные границы касаются общего порядка выхода на пенсию, но существуют и исключения из правил. , ввиду своей сложности, позволяют досрочно закончить трудовую деятельность, достигнув определенного возраста или наработав нужное количество стажа.

Формула и параметры для расчета

С 2015 года принята новая формула для подсчета будущего пособия:

СП = (ИПК * СИПК * К) + (ФВ * К),

СП - пенсионное пособие по старости;

ИПК - сумма индивидуальных коэффициентов, которые были накоплены за время трудовой деятельности;

СИПК - денежный эквивалент одного индивидуального балла;

К - премиальные коэффициенты;

ФВ - социальное пособие, которое имеет фиксированное значение.

Обратите внимание, что премиальные коэффициенты, указанные в формуле дважды, имеют различное значение. Для социальных выплат премиальные баллы исчисляются по одной системе, а для страховых по другой.

Для того чтобы свободно ориентироваться в указанных величинах и знать как рассчитать размер пенсии, первостепенно следует понять как формируется тот или иной показатель.

Порядок расчета пенсии требует базовых расчетных данных:

1. Пенсионный балл или ИПК, величина, которая объединяет в себе два показателя – стаж и размер насчитанных за трудовую деятельность доходов.
2. Премиальные коэффициенты. Это множитель, который призван мотивировать работающих трудиться сверх установленных норм для получения в дальнейшем более высокого пособия.
3. Социальная или фиксированная часть пособия – гарантия государства вне зависимости от того, какие индивидуальные показатели имеются у будущего пенсионера.

Каждый из указанных пунктов требует отдельного пояснения, так как без них посчитать будущее пособие самому не удастся. Разберем, как рассчитывается каждый показатель отдельно.

Индивидуальный пенсионный коэффициент

ИПК = (СВ / СВМ) * 10,

СВ – количество уплаченных страховых взносов. Этот показатель рассчитывается от «грязного» дохода, то есть до вычета из него НДФЛ. Важно также то, какой именно процент отчислялся, ведь по новому законодательству начисляться может как 16%, так и 10%, а остальные могут перечисляться на накопительный счет.

СВМ – страховые взносы, которые могли быть максимально уплачены из расчета по 16% с установленной взносооблагаемой суммы. В 2018 году взносооблагаемая сумма составляет 1 021 000 рублей.

Важность зарплатной величины при расчете пособия неоспорима, чем больше доход и уплаченные взносы, тем больше насчитывают баллов, а значит и выше сама пенсия. Поэтому крайне важно не только официально трудоустраиваться, но и получать все заработанные суммы легальным путем. Дополнительные подработки также учитываются, если они были официальными и с них платились взносы.

Стоимость одного индивидуального пенсионного коэффициента в 2018 году 81,49 рубля.

Премиальные коэффициенты

Премиальные коэффициенты – это государственный способ стимуляции более позднего выхода на пенсию. Суть их применения состоит в том, чтобы работать и после достижения возможности получить пособие, не обращаясь при этом за его начислением. Так как гражданин не теряет права на получение пенсионных выплат с преодолением определенной возрастной границы, то он может продолжаться трудиться и отчислять взносы, увеличивая при этом будущие выплаты.

Рассмотрим конкретные показатели повышающих коэффициентов (первая цифра относится к выходу на пенсию по старости, а вторая для досрочных пенсионеров):

1. Отработан дополнительный 1 год – 1,07/1,046.
2. 2 – 1,15/1,1.
3. 3 – 1,24/1,16.
4. 4 – 1,34/1,22.
5. 5 – 1,45/1,29.
6. 6 – 1,59/1,37.
7. 7 – 1,74/1,45.
8. 8 – 1,9/1,52.
9. 9 – 2,09/1,6.
10. 10 – 2,32/1,68.

Премиальные коэффициенты позволяют существенно увеличить размер будущих выплат и влияют на то, как рассчитать страховую пенсию.

Фиксированная выплата

Пенсия всегда формировалась, прежде всего, из гарантированной суммы выплат, не исключение и нынешнее время. В 2018 году размер фиксированной части составляет 4 982,90 рубля. Сумма увеличивается обычно два раза в год, вместе с увеличением уже начисленных пенсионных пособий.

Социальная выплата может быть увеличена при наличии одной или нескольких из указанных причин:

1. У пенсионера имеются иждивенцы. Дается доплата только на трех иждивенцев и не более.
2. Наличие установленной инвалидности.
3. Достигнут .
4. Накоплен , не менее 15 лет.

Также гарантированная часть увеличивается при условии более позднего выхода на пенсию. Применяются такие коэффициенты:

1. За один дополнительно отработанный год – 1,056.
2. 2 – 1,12.
3. 3 – 1,19.
4. 4 – 1,27.
5. 5 – 1,36.
6. 6 – 1,46.
7. 7 – 1,58.
8. 8 – 1,73.
9. 9 – 1,9.
10. 10 – 2,11.

Дополнительно отработанные годы могут существенно повлиять на уровень выплат, однако далеко не все профессии позволяют продолжать трудиться и после 60/55 лет.

Как самому рассчитать свою пенсию?

Чтобы понять, как рассчитывают пособия самостоятельно, необходимо обратиться к практике.

Пример расчета пенсии:

Супренков А.В. начал свою трудовую деятельность с 2003 года, в возрасте 22 года. Его заработная плата в «грязном» виде составляет 45 000 рублей. Высчитываем, на что он сможет претендовать по достижении 60 лет. В данном расчете речь не идет о накопительной сумме, ведь ее размеры сугубо индивидуальны и предварительным вычислениям не подлежат.

1. С 22 лет до 60 Супренков А.В. сможет наработать 38 лет страхового стажа.